Корпус “Синий Щит”: различия между версиями

Материал из МК14 | Space Station 14 Wiki
ВизуальныйВики-текст
м (Заменил имплант защиты разума на имплант лояльности)
Нет описания правки
 
Строка 1: Строка 1:
{{WIP}}


== '''История создания''' ==
== '''История создания''' ==


{{IncInfo
{{IncInfo
| назв = Корпус "Синий Щит"
| назв = Корпус "Синий Щит"
| изобр = ОСЩ.png
| изобр = ОСЩ.png
| date     = 5 сентября 2206 года
| date = 5 сентября 2206 года
| род = Защита командного состава и VIP персон
| род = Защита командного состава и VIP персон
| глава = Генерал-майор Орсон Моррис
| глава = Генерал-майор Орсон Моррис
| территория = Подконтрольная NT территория
| территория = Подконтрольная NT территория
}}
}}


Корпус Синего Щита берёт свое начало с теракта на исследовательской станции NT-564. Во время важного собрания глав на станции,  произошел переворот, вызванный революционными настроениями в экипаже. Никто из вышестоящего руководства не пережил ту смену, а объект был уничтожен до прибытия Отряда Быстрого Реагирования. Тогда же и возникла первая идея создания подразделения подготовленных бойцов, готовых отдать свою жизнь за высокопоставленных членов корпорации. Бойцов, которые не дрогнут и без промедления могут решить трудную задачу. Бойцов "Синего Щита". Официальная дата создания корпуса считается 5 сентября 2206 года, а основоположником считается полковник Деймос Стейт.
Корпус Синего Щита берёт своё начало с теракта на исследовательской станции NT-564. Во время важного собрания глав на станции произошёл переворот, вызванный революционными настроениями в экипаже. Никто из вышестоящего руководства не пережил ту смену, а объект был уничтожен до прибытия Отряда Быстрого Реагирования. Тогда же и возникла первая идея создания подразделения подготовленных бойцов, готовых отдать свою жизнь за высокопоставленных членов корпорации. Бойцов, которые не дрогнут и без промедления могут решить трудную задачу. Бойцов "Синего Щита". Официальная дата создания корпуса считается 5 сентября 2206 года, а основоположником считается полковник Деймос Стейт.


== '''Прошлое''' ==
== '''Прошлое''' ==
Первое поколение Синего Щита были названы “Атма”, это были первоклассные бойцы, состоявшие преимущественно из бойцов ОБР, военного спецназа [[NanoTrasen]], наемников союзных ЧВК, таких как [[Vitezstvi]] и ветеранов боевых действий из числа военных [[Объединенное Правительство Земли|ОПЗ]]. Такой опыт, безусловно, помогал им эффективно выполнять поставленные задачи.
 
Первое поколение Синего Щита были названы “Атма”, это были первоклассные бойцы, состоявшие преимущественно из бойцов ОБР, военного спецназа [[NanoTrasen]], наёмников союзных ЧВК, таких как [[Vitezstvi]] и ветеранов боевых действий из числа военных [[Объединенное Правительство Земли|ОПЗ]]. Такой опыт, безусловно, помогал им эффективно выполнять поставленные задачи.


=== '''Первые перемены''' ===
=== '''Первые перемены''' ===
В течение того промежутка, в "Синий Щит" начали внедрять офицеров из службы безопасности и менее квалифицированных лиц из сторонних ЧВК, надеясь тем самым снизит расходы на корпус. Такая недальновидность сыграла злую шутку с объектами [[NanoTrasen]], поскольку большая часть набранных офицеров боялись за свою жизнь и не желали рисковать ею ради спасения других, им был нужен престиж и гарантии. Каждая смена с такими работниками превращалась в испытание для высокопоставленных лиц. Из-за такого девиантного поведения к структуре этого корпуса привлекли команду талантливых умов под управлением Евы Ханамы, очень циничного и бесчеловечного учёного, однако именно эти качества смогли перевернуть весь кризис “Щита”. Под её руководством был разработан и введён в обиход имплантат с кодовым названием “Повелитель”. Благодаря его действию, при задействовании протокола “Читта”, существо, в которое был вколот имплант и которое было подключено к общей системе боевых имплантов “Храм” полностью переходило под невербальное командование лиц, в которых был вживлён уже другой имплант под названием “Миктлантекули”, хоть это и не нравилось общественности, это было эффективно. В случае, если офицера брали в плен без возможности задействовать “Повелитель”, приходилось отправлять ему на выручку отряд ОБР. Такая проблема породила нужду создать имплант, помогающий самостоятельно выходить из таких ситуаций или вовсе заканчивать жизнь самоубийством.


Команда доктора Ханамы получила обозначение “Эдем” и продолжили работу в ускоренном темпе, на их плечи легла разработка ещё одного импланта, на сей раз для пресечения возможности чрезмерного контроля. Имплант представлял из себя систему, протекающую по всему организму существа, что в случае его активации приводил в действие токсин, полностью разъедающий оболочку. В дальнейшем, эту разработку применяли и в остальных корпусах, подразделениях и прочих формированиях компании. Имплант решили оставить, однако, для сохранения предыдущих разработок внутри корпуса создали подразделение подготовленных бойцов которые больше были похожи на киборгов, чем на людей, они не задавали лишних вопросов, вели себя подобно машинам и были полностью безэмоциональны, а количество механических улучшений в их организме было колоссальным.  Подразделение было названо - “Дхарма”. Солдаты этого подразделения набирались из различных отрядов быстрого реагирования, спецназа и ЧВК, а их командиром был бывший лидер РХБЗЗ - Мейсон Хейз, что перевели в “Дхарму” в целях исправления и доказать, что они всё ещё могут послужить компании. Улучшенная боевая и психологическая подготовка, полностью имплантированное тело для более эффективной работы во время затяжных смен.
В течение длительного времени в "Синий Щит" начали внедрять офицеров из службы безопасности и менее квалифицированных лиц из сторонних ЧВК, надеясь тем самым снизить расходы на корпус. Такая недальновидность сыграла злую шутку с объектами [[NanoTrasen]], поскольку большая часть набранных офицеров боялась за свою жизнь и не желала рисковать ею ради спасения других - им был нужен престиж и гарантии. Каждая смена с такими работниками превращалась в испытание для высокопоставленных лиц.


Такие бойцы показали отличный результат во время различных испытаний и во всем превосходили обычный состав, проблема была только в том, что на финансирование этого подразделение уходило много средств, из-за чего их было крайне мало. В то же время, другой отряд учёных под названием “Жемчужные” разрабатывали план для первоначального состава “Синего Щита”. В план входило обучение всего состава у опытных психологов корпорации для эффективной вербальной работы с командным составом и отсечением прочих нежелательных событий.
Из-за такого девиантного поведения к структуре корпуса привлекли команду талантливых умов под управлением Евы Ханамы, циничного и беспощадного учёного, однако именно эти качества позволили перевернуть кризис "Щита". Под её руководством был разработан и введён в обиход комплекс имплантатов, условно получивший название "Система Храм". Эти импланты предназначались для защиты офицера от псионического воздействия, контроля болевого шока и стабилизации психики в критических ситуациях. В случае, если офицера брали в плен без возможности применить встроенные защитные протоколы, приходилось отправлять ему на выручку отряд ОБР. Такая проблема породила нужду в подразделении, специализированном на быстром вызволении и эвакуации высокопоставленных лиц из любых, даже самых горячих, точек.


=== '''Нет дыма без огня''' ===
Команда доктора Ханамы получила обозначение “Эдем” и продолжила работу в ускоренном темпе. На их плечи легла разработка импланта для пресечения возможности чрезмерного контроля со стороны противника. Имплант представлял из себя систему, протекающую по всему организму существа, что в случае его активации приводило в действие токсин, полностью разъедающий оболочку. В дальнейшем эту разработку применяли и в остальных корпусах, подразделениях и прочих формированиях компании. Имплант решили оставить, однако его массовое применение в обычном составе было признано нецелесообразным из-за чрезмерной опасности и моральных споров. Вместо этого команда сосредоточилась на улучшении общей боевой и психологической подготовки офицеров, а также на создании специализированных подразделений для решения задач различного масштаба.
Из-за перегрузки организма всевозможными имплантами, один из ключевых имплантов - Имплант Лояльности, вышел из строя. Подобная ошибка возникала только при резких перегрузках организма носителя. Вывод из строя импланта затронул примерно 250 человек из числа офицеров корпуса. Недовольные своим положением и постоянному подвержению их жизней опасности, эти изгои, взявшие себе имя — “Красные мечи” подняли мятеж, захватив несколько кораблей и вооружение. Главной целью мятежников, стал поиск и устранение ученых проекта “Эдем”, которые по их мнению - были ответственны за их муки. Так как мятежников было довольное небольшое количество, открытый конфликт “Красные мечи” себе позволить не могли. Вместо этого, им пришлось использовать все свои навыки скрытности и диверсионных операций, путем шантажа, убийств и пыток — мятежники прокладывали себе дорогу к цели. Хоть в большей степени они и обучались как охрана, их также готовили и к допросам с уникальными методиками, а также к скрытным проникновениям и диверсиям .  


Действовать скрытно представлялось очень нелегко, поскольку приходилось работать подпольно для избежания обнаружения их агентами [[NanoTrasen]]. Имплант хоть и был выведен из строя, всё ещё находился в организме и мог быть отслежен с короткого расстояния. Пробивая себе путь, сквозь трупы и ниточки информации, ассасины из “Красных мечей”  всё же смогли выведать местонахождение всех участников “Эдема”, кроме главы проекта. Чем дальше были "Красные мечи", тем больше учёных гибло — пока не осталась только глава проекта, доктор Ева Ханама. Выслеживание ее стоило жизни многим диверсантам "Кровавых мечей", пока доктор Ханама не вышла на связь самолично. Ева понимала всю опасность такой организации как “Красные мечи” и ту угрозу, какую они представляют для компании. Видя единственную возможность разобраться с этой угрозой, доктор выдала своё местоположение, отправив координаты местоположения своей лаборатории на флагман мятежников.
В то же время другой отряд учёных под названием “Жемчужные” разрабатывал план для первоначального состава “Синего Щита”. В план входило обучение всего состава у опытных психологов корпорации для эффективной вербальной работы с командным составом и отсечением прочих нежелательных событий.


После передачи корабли “Красных мечей” выдвинулись в скопление Секондус, на планету Маранас-6. Подобные действия были заранее спланированы командованием КСО, из-за чего во внутреннем отделении штаба “Эгиды” началась инициализация операции “Персей”. К тому моменту как операция была сформирована, большая часть сил “Красных мечей”, ослепленные яростью, уже высадились на планете и продвигались к научной станции, оставив небольшой резерв на орбите планеты. Войдя в объект, силы предателей не встретили серьезного сопротивления, не считая тщетных попыток сил службы безопасности остановить их. Как только силы мятежников приблизились к мостику, доктор Ханама, находившаяся там, дала сигнал флоту [[NanoTrasen|NT]]. В это же время, к орбите планеты из блюспейс пространства вышло 4 тяжёлый крейсера [[NanoTrasen|NТ]]. Несколькими залпами уничтожив оставшийся флот предателей на орбите, эскадра [[NanoTrasen|NT]] приступил к планетарной бомбардировке исследовательского комплекса, уничтожая как силы “Красных мечей”, так и выживший персонал комплекса. После обстрела к станции отправили разведывательный отряд десанта из офицеров “Дхармы” и оперативников ОБР. После высадки на планете, сформированные отряды начали планомерную зачистку всех выживших предателей.
=== '''Расцвет''' ===


Хоть большая часть “Красных Мечей” и была уничтожена в Маранском наступлении, на черном рынке продолжает встречаться наёмники из этого формирования, выставляя огромные счета за свои услуги. Другие же предатели присоединились к Gorlex Securities в качестве информаторов и инструкторов, желая всеми силами отомстить [[NanoTrasen]] за зверства и смерти товарищей. Проект “Синий Щит” несмотря на чудовищное предательство ряда оперативников, продолжил свою работу. Новая команда проекта нашла уязвимости в имплантах и устранила их. Тем не менее, корпусу предстояла долгая дорога по возвращению чести и уважения своему подразделению.
После кризиса качества прошло около 40 лет, и корпус уже встал на ноги. Доктор Ханама была представлена к высшей корпоративной награде - пурпурной ветви, а её наработки послужили основой для остальных имплантов. Учтя ошибки прошлого, над корпусом усилили надзор, а также воспроизвели новые подразделения, разделив обязанности. Штат бойцов начали набирать исключительно среди совершеннолетних добровольцев, прошедших жёсткий отбор, чтобы воспитать в них профессионализм и добровольную преданность компании, а не слепую зависимость.


=== Расцвет ===
Корпус “Синий Щит” получил несколько подразделений, которые позволили расширить боевые предназначения и облегчить работу остальных отрядов и боевых формирований:
После того инцидента прошло около 40 лет, но корпус уже встал на ноги. Доктор Ханама была представлена к высшей корпоративной награде - пурпурной ветви, а её наработки послужили основой для остальных имплантов. Учтя ошибки прошлого, над корпусом усилили надзор, а также воспроизвели новые подразделения разделив обязанности. Штат бойцов начали набирать с юного возраста, чтобы воспитать в них преданность компании. Таких детей выбирали преимущественно из семей прошлых бойцов в отставке только по их согласию, к счастью таких было не мало. Корпус “Синий Щит” получил несколько подразделений, которые позволили расширить боевые предназначения и облегчить работу остальных отрядов и боевых формирований.


* Красный Меч: так называется подразделение по освобождению заложников, коими являются высокопоставленные лица. Подмечено, что они занимаются исключительно вызволением этих самых лиц. Зачастую, они работают с ОБР. Такое название они получили в знак того, чтобы всегда помнить, что сделали их предшественники и не допускать смерти среди ВП.
* '''Зелёные Береты:''' подразделение, занимающееся связью и координацией с [[Центральное Командование|Центральным Командованием]]. “Береты” отвечают за защиту каналов связи, сопровождение представителей ЦК при посещении объектов [[NanoTrasen]], маршрутизацию VIP и передачу приказов из штаб-квартиры на места. При необходимости они могут действовать под обозначением ОБР для обеспечения скрытности при транспортировке и утечках информации.


* Зеленый панцирь: подразделение бойцов, которые сопровождают представителей центрального командования и более важных лиц по космосу и при посещении объектов [[NanoTrasen|NT]]. Также подмечено, что зачастую они одеты в обмундирование ОБР для обеспечения скрытности при транспортировке и утечках информации.
* '''Красный Меч:''' подразделение по освобождению заложников и вызволению высокопоставленных лиц из боевых зон. Они специализируются на экстренной эвакуации, прорыве осаждённых объектов и работе в условиях активных боевых действий. Зачастую они действуют совместно с ОБР или спецподразделениями флота [[NanoTrasen|NT]]. Название “Красный Меч” выбрано в знак того, что именно этот отряд удерживает жизнь VIP на плаву, вырывая её из водоворота конфликта.


* Дхарма: подразделение, в которое переводятся особо выделившиеся бойцы других подразделений и корпуса “Синего Щита” в целом.
* '''Синий Щит:''' основное подразделение офицеров, закреплённых за исследовательскими и производственными станциями [[NanoTrasen]]. Именно эти офицеры - те самые “синие щиты”, которые бегают по мостикам, бригам и коридорам станций, охраняя командный состав и обеспечивая безопасность VIP, прибывающих на объект.


После восстания и уничтожения исследовательской группы “Эдем”, была сформирована новая группа — “Хевен”. Группа объединила в себе все наработки своих предшественников из “Эдема” и “Жемчужных”, а во главе стал Ваятель Материи. Он был очень талантливым нианом, что помог в дальнейшем развитии дела доктора Ханамы, пусть и более гуманными способами, а в офицеры стали набирать представителей других рас, помимо человеческой. Корпус также заимел специалистов в различных сферах деятельности, что обучали офицеров основам инженерного дела, фармакологии и прочим важным навыкам. Период в 140 лет после падения проекта “Эдем” считается самым плодотворным, так как множество всего внутри корпуса поменялось в лучшую сторону.
Также известно о существовании четвёртого подразделения по защите Совета Директоров, но подробности о его составе и названии неизвестны никому…
 
После реформирования исследовательской группы “Эдем” была сформирована новая группа - “Хевен”. Группа объединила в себе все наработки своих предшественников из “Эдема” и “Жемчужных”, а во главе встал Ваятель Материи. Он был очень талантливым нианом, что помогло в дальнейшем развитии дела доктора Ханамы, пусть и более гуманными способами. В офицеры стали набирать представителей других рас, помимо человеческой. Корпус также заимел специалистов в различных сферах деятельности, что обучали офицеров основам инженерного дела, фармакологии и прочим важным навыкам. Период в 140 лет после реформ считается самым плодотворным, так как множество всего внутри корпуса поменялось в лучшую сторону.


== '''Настоящее''' ==
== '''Настоящее''' ==
На данный момент корпус “Синий Щит” имеет численность в более чем 1 млн сотрудников для всех объектов НаноТрейзен.


Отбор и подготовка солдат в этот корпус проходит крайне жестко и далеко не все проходят для службы в этом роде войск компании. Бойцов для “Синего Щита” набирают с возраста 5 лет, когда их личность только начинает формироваться и дети еще успели не понять в какое направление стоит двигаться. В течении 17-ти лет кадетов обучают основам химии, медицины, инженерных ремёсел, логистики и прочим важным навыкам офицера этого корпуса. Однако прежде чем стать офицерами и попытаться пройти в полноправных членов “Синего Щита”, им предстоит ещё многое пройти, начиная от основ образования и заканчивая физической и психической подготовкой на уровне их возраста.
На данный момент корпус “Синий Щит” имеет численность более чем 1 млн сотрудников для всех объектов [[NanoTrasen|НаноТрейзен]].


Курс подготовки "Синего Щита" считается одним из наиболее жёстких в компании. Он занимает одно из лидирующих позиций по количеству смертей во время подготовки.
Отбор и подготовка солдат в этот корпус проходит крайне жёстко, и далеко не все проходят для службы в этом роде войск компании. Бойцов для “Синего Щита” набирают среди добровольцев старше 18 лет, уже прошедших базовое образование и медицинский отбор. В течение трёх лет кадетов обучают основам химии, медицины, инженерных ремёсел, логистики, правовых норм и прочим важным навыкам офицера этого корпуса. Однако прежде чем стать полноправным офицером, им предстоит пройти отбор, а также физическую и психологическую подготовку.


Отбор начинается с "закаляющего" этапа, который идёт три недели. В течение первой недели бойцы совершают марш-броски и бегают кроссы, по разным видам местности, дистанция которых постепенно увеличивается. Каждый боец должен пройти "Тест физической готовности к бою".
Курс подготовки "Синего Щита" считается одним из наиболее жёстких в компании. Он занимает одно из лидирующих позиций по количеству срывов и отсева во время подготовки.


В течение последующих двух недель бойцы индивидуально, совершают длительные марши на равнинах и горах различных планет, иногда подготовка происходит и на Земле, Марсе и остальных планетах в секторах [[Объединенное Правительство Земли|ОПЗ]] и [[NanoTrasen]] в частности, так как все бойцы при наборе транспортируются в штаб-квартиру "Синего Щита" на парящей у орбиты Марса цитадели под названием “Эгида”. Преодолеваемое расстояние постепенно увеличивается, а вес снаряжения возрастает с 25 до 70 килограммов. В ходе маршей проверяют не только физические способности бойца, но и его умение ориентироваться в незнакомой и сильно пересеченной местности с помощью различных признаков местности. Такой экстремальный вес объясняется тем, что снаряжение при необходимости может весить и более 70 килограммов, а иногда придётся тащить на себе и более больший вес.
Отбор начинается с "закаляющего" этапа, который идёт три недели. В течение первой недели бойцы совершают марш-броски и бегают кроссы по разным видам местности, дистанция которых постоянно увеличивается. Каждый боец должен пройти "Тест физической готовности к бою".


За три недели отсеивается довольно высокий процент бойцов. Но главные трудности ждут их в завершающую неделю отбора, которая называется неделей Падения Эдема. Кандидатам предстоит совершить так называемую "дорогу к жемчужным вратам" — преодолеть маршрут протяженностью 100 километров с восхождением на уже построенную и подготовленную башню с различными препятствиями которая называется “Хевен" на Марсе. В ходе марша боец должен пройти контрольные точки за 15 часов. Дальше им предстоит нахождение в космосе и проведение спасательной операции манекена что подразумевается как член центрального командования. В ходе их операции добавляются различные трудности и препятствия. Последний из 3 этапов - выживание в симуляции на станции против бойцов подразделения “Дхармы”, целью последнего испытания является выявление мышления и рациональности бойца. По степени прохождения операции бойцу требуется:
В течение последующих двух недель бойцы индивидуально совершают длительные марши на равнинах и горах различных планет, иногда подготовка происходит и на Земле, Марсе и остальных планетах в секторах [[Объединенное Правительство Земли|ОПЗ]] и [[NanoTrasen]] в частности, так как все бойцы при наборе транспортируются в штаб-квартиру "Синего Щита" - парящую у орбиты Марса цитадель под названием “Эгида”. Преодолеваемое расстояние постоянно увеличивается, а вес снаряжения возрастает с 25 до 70 килограммов. В ходе маршей проверяют не только физические способности бойца, но и его умение ориентироваться в незнакомой и сильно пересечённой местности с помощью различных признаков. Такой экстремальный вес объясняется тем, что снаряжение при необходимости может весить и более 70 килограммов, а иногда придётся тащить на себе ещё больший вес.


1 - Выявить угрозу в лице агентов вражеских корпораций.
За три недели отсеивается довольно высокий процент бойцов. Но главные трудности ждут их в завершающую неделю отбора, которая называется неделей Падения Эдема. Кандидатам предстоит совершить так называемую "дорогу к жемчужным вратам" - преодолеть маршрут протяжённостью 100 километров с восхождением на уже построенную и подготовленную башню с различными препятствиями, которая называется “Хевен\", на Марсе. В ходе марша боец должен пройти контрольные точки за 15 часов. Дальше им предстоит нахождение в космосе и проведение спасательной операции манекена, что подразумевается как член центрального командования. В ходе их операции добавляются различные трудности и препятствия. Последний из 3 этапов - выживание в симуляции на станции против инструкторов и условных агентов вражеских корпораций, целью последнего испытания является выявление мышления и рациональности бойца. По степени прохождения операции бойцу требуется:


2 - собрать глав в безопасном по его мнению месте.
# Выявить угрозу в лице агентов вражеских корпораций.
# Собрать глав в безопасном, по его мнению, месте.
# Связаться с ЦК для вызова ОБР и получения дальнейших указаний.
# Выживать в течение 10 минут.
# Эвакуировать состав глав станции.


3 - связаться с ЦК для вызова ОБР и получения дальнейших указаний.
Хоть офицеры Синего Щита занимаются не только сопровождением глав исследовательских станций, ЦК решило, что симуляция на станции будет самым оптимальным решением.


4 - выживании в течении 10 минут.  
Успешно преодолевшие эти испытания зачисляются в корпус, а самые отличившиеся получают предложение о включении в элитные оперативные группы или назначении на охрану особо важных VIP.


5 - эвакуации состава глав станции.
Прежде чем стать полноправными бойцами, кандидаты проходят стажировку - "бойцы на полставки". Они закрепляются за инструкторами и отрабатывают взаимодействие с реальными высокопоставленными лицами: практическую тактику, огневую подготовку, связь, документооборот [[NanoTrasen]] и психологическую работу на объекте. На этом этапе академические знания переводятся в навыки, необходимые в полевых условиях.


Хоть офицеры синего щита занимаются не только сопровождением глав исследовательских станций, цк решило что симуляция на станции будет самым оптимальным решением.
После этого они проходят курс выживания в различных природных и климатических условиях вместе с одной и более целью, с каждым этапом целей становится всё больше, вплоть до 8. Бойцы должны уметь найти для себя и объектов воду и пищу, пользуясь различными силками и ловушками, развести огонь в любом месте. Курс выживания завершается учениями, в которых на стороне условного противника действует, как правило, подготовленная угроза в виде пауков, слизи, гуманоидов и прочих угроз, что могут возникнуть на станции. В конце учения каждый офицер, все ещё "живой", должен устранить угрозу путём нахождения оптимального решения, чтобы перейти к следующему этапу обучения, который называется "психологический штурм". Бойцы в течение 48 часов в специальном центре подвергаются мощному психологическому и физическому прессингу со стороны инструкторов. Это наиболее сложный в психологическом плане этап обучения во всей программе. Не сумевших выстоять на испытании признают негодными для дальнейшей службы в корпусе.


Успешно преодолевшие эти испытания зачисляются в корпус, а самые отличившиеся попадают в "Дхарму”.
== '''Структура корпуса''' ==


Прежде, чем бойцы станут настоящими бойцами "Синего Щита", они становятся "бойцами на пол ставки" и им придется еще долго и упорно трудиться.  Бойцы учатся работать с высокопоставленными членами компании в течении всего их “зачисления”, коими выступают инструктора во всё той же штаб-квартире. Во время обучения бойцы отрабатывают вопросы тактики и огневой подготовки, связи и взаимодействия. Каждый офицер должен уметь пользоваться средствами связи, передовыми технологиями и конечно же бумагами, что имеются у NanoTrasen. Бойцы изучают основы фармакологии, медицины, управления шаттлом, строительству, базовой готовке из подручного сырья. Отрабатывают вопросы психологического восприятия на объект.
=== '''Иерархия''' ===


После этого они проходят курс выживания в различных природных и климатических условиях вместе с одной и более целью, с каждым этапом целей становиться всё больше вплоть до 8. Бойцы должны уметь найти для себя и объектов воду и пищу, пользуясь различными силками и ловушками, развести огонь в любом месте. Курс выживания завершается учениями, в которых на стороне условного противника действует, как правило, подготовленная угроза в виду пауков, слизи, гуманоидов и прочих угроз, что могут возникнуть на станции. В конце учения каждый офицер, все еще "живой" должен устранить угрозу путём нахождения оптимального решения для того, чтобы перейти к следующему этапу обучения, который называется "психологический штурм". Бойцы в течение 48 часов в специальном центре допросов подвергаются мощному психологическому и физическому прессингу со стороны инструкторов. Это наиболее сложный в психологическом плане этап обучения во всей программе. Не сумевших выстоять на допросе признают негодными для дальнейшей службы в корпусе.
Структура корпуса "Синий Щит" построена по строго вертикальному принципу: каждое звено подчиняется вышестоящему и несёт ответственность за узкий круг задач. Верховное руководство размещается в цитадели “Эгида” на орбите Марса.


В корпусе есть свой устав который обязаны соблюдать все бойцы:
{| class="wikitable" style="margin:auto"
 
|-
{| class="wikitable mw-collapsible mw-collapsed" style="margin:auto"
! Уровень !! Название !! Функции
|+ Устав корпуса
|-
| '''I''' || '''Командующий КСЩ''' || Единоличный глава корпуса. Принимает стратегические решения, представляет корпус перед Советом Директоров [[NanoTrasen]], утверждает устав и ключевые назначения. На данный момент должность занимает генерал-майор Орсон Моррис.
|-
| '''II''' || '''Офицерский Штаб КСЩ''' || Коллегиальный орган управления под непосредственным руководством Командующего. В его состав входят старшие офицеры, представители группы “Хевен”, юридические советники и координаторы по связям с ЦК. Штаб разрабатывает оперативные планы, рассматривает тяжёлые инциденты, распределяет ресурсы и готовит предложения для Командующего.
|-
| '''III''' || '''Подразделения КСЩ''' || Исполнительные боевые и служебные формирования: “Зелёные Береты”, “Красный Меч” и “Синий Щит”. Каждое подразделение возглавляет свой командир, который докладывает Офицерскому Штабу и несёт ответственность за боеготовность, учёбу и операции своих бойцов. Сотрудники КСЩ подчиняются ЦК в пределах территории контролируемых ЦентКомом или иным лицам предписанными от Офицерского Штаба.
|-
|-
|
| '''IV''' || '''Кадетский Корпус при КСЩ''' || Учебное формирование, готовящее кандидатов к службе. Кадеты проходят отбор, базовую и специализированную подготовку, а затем стажировку под руководством наставников из действующих подразделений. После успешного завершения программы кадет зачисляется в один из боевых подразделений КСЩ.
- Не стрелять без угрозы.
|}


- Выполнять приказы.
=== '''Подразделения''' ===


- Держать своё снаряжение в чистоте.
{| class="wikitable" style="margin:auto"
|-
! Подразделение !! Цвет !! Основные задачи
|-
| '''Зелёные Береты''' || Зелёный || Связь с [[Центральное Командование|Центральным Командованием]], маршрутизация VIP, защита каналов связи, сопровождение представителей ЦК.
|-
| '''Красный Меч''' || Красный || Вызволение заложников, спасение высокопоставленных лиц из боевых зон, экстренная эвакуация, совместные операции с ОБР.
|-
| '''Синий Щит''' || Синий || Повседневная охрана станций [[NanoTrasen]], защита командного состава и VIP на объекте.
|}


- Не хамить VP персонам.
== '''Устав корпуса''' ==


- Не выражаться нецензурной бранью.
{| class="wikitable mw-collapsible mw-collapsed" style="margin:auto"
 
|+ Устав корпуса
- Не вести себя неподобающе званию.
|-
 
| '''Общие положения'''<br>1. Офицер обязан защищать жизнь и здоровье высокопоставленных лиц и объектов, вверенных корпусу, превыше всего прочего.<br>2. Офицер обязан выполнять приказы непосредственного командования и Центрального Командования, если они не противоречат Корпоративному Закону и настоящему уставу.<br>3. Офицер не имеет права вмешиваться в процесс командования станцией, за исключением ситуаций, когда вмешательство необходимо для спасения ВП или предотвращения неминуемой угрозы.<br>4. Офицер обязан поддерживать снаряжение и оружие в исправном состоянии и в чистоте.<br>5. Офицер запрещён отдавать своё снаряжение или оружие третьим лицам. Временная передача средств защиты допускается только в рамках спасательной операции и под личную ответственность офицера.<br><br>'''Поведение и дисциплина'''<br>6. Офицер обязан вести себя сдержанно, вежливо и профессионально по отношению к ВП и персоналу [[NanoTrasen]].<br>7. Офицеру запрещается использование нецензурной брани, хамство и любое поведение, позорящее звание бойца Синего Щита.<br>8. Офицер обязан сохранять бдительность, хладнокровие и собранность в любой ситуации.<br>9. Офицер не имеет права применять оружие или силу без реальной угрозы жизни или здоровью защищаемого лица, офицера или окружающих.<br>10. Офицер обязан оказывать первую помощь и содействие медицинскому персоналу при спасении ВП.<br><br>'''Памятка молодого офицера'''<br>1. Не привязывайся.<br>2. Будь бдителен.<br>3. Будь осторожен.<br>4. Будь хладнокровен.<br>5. Всегда держи оружие на готове.
- Помнить - жизни высокопоставленных лиц превыше всего.
|}
 
- Запрещено вмешиваться в процесс командования, исключая случаи когда им грозит опасность.


- Запрещено причинять какой-либо вред высокопоставленным лицам или объектам под защитой офицера.
== '''Клятва Офицера''' ==
 
- Ни в коем случае не давать своё снаряжение кому-либо.
 
- Доставать оружие только в случае если высокопоставленным лицам или вам грозит опасность.
 
 
Также у бойцов внутри корпуса по рукам ходит памятка молодого офицера которая гласит:
 
1 - Не привязывайся.
 
2 - Будь бдителен.
 
3 - Будь осторожен.
 
4 - Будь хладнокровен.
 
5 - Всегда держи оружие на готове.
 
 
 
У “Дхармы” есть своя собственная памятка:
 
1 - Не привязывайся.
 
2 - Не спросили - не отвечай.
 
3 - Жизнь высокопоставленных лиц превыше всего.
 
4 - Не спускай взгляд с тех кого поклялся защищать.
 
5 - Не спускай глаз тех кто зашел в помещение в котором находится ВП и не подпускай никого близко к ним.
 
6 - Не важно что ты чувствуешь.
 
7 - Если тебя взяли в плен — умри.
 
8 - Ты — никто, твоя жизнь нужна только для службы ВП.
 
9 - Если ВП или объекту грозит опасность, обеспечь им безопасное отступление.
 
10 - Если твой командир сказал что-то делать — делай без вопросов.
 
11 - Не позволяй ВП или объекту под твоей защитой  причинить себе вред.
 
12 - Используй любые средства для защиты цели.
|}


Каждый прошедший академию офицер, поступивший на службу в силы корпуса "Синий Щит", обязан произнести клятву верности корпорации - клятву, на которой будет завязана вся дальнейшая служба человека.


== Клятва Офицера: ==
: ''Я, (Имя и фамилия бойца), добровольно вступая в ряды Корпуса “Синий Щит”, клянусь в верности компании [[NanoTrasen]] и её идеалам.''


: ''Клянусь соблюдать Корпоративный Закон, беспрекословно выполнять приказы своего командования и неукоснительно следовать уставу корпуса.''


<div class="border-item">
: ''Клянусь достойно исполнять воинский долг офицера “Синего Щита”, мужественно защищать объект, актив и высокопоставленное лицо компании [[NanoTrasen]].''
<div class="border-head">Клятва Офицера</div>
<p>Каждый прошедший академию офицер, поступивший на службу в силы корпуса "Синий Щит",
обязан произнести клятву верности корпорации, клятву, на которой будет завязана вся дальнейшая служба человека.
<br><br>
<blockquote>
Я (Имя и фамилия бойца) присягаю на верность компании - NanoTrasen. Клянусь соблюдать Корпоративный Закон, строго выполнять приказы своего командования, требование устава. Клянусь достойно исполнять свой воинский долг офицера “Синего Щита”, мужественно защищать объект, актив и высокопоставленное лицо компании NanoTrasen!


Я клянусь что никогда не отступлю перед опасностью и сделаю всё что в моих силах, и даже больше, для того чтобы защитить объект который был мне назначен.
: ''Я обязуюсь не дрогнуть перед лицом опасности, действовать разумно и решительно, и приложить все силы, а при необходимости - и жизнь, для защиты того, что было мне доверено.''


Я клянусь что никогда и ни при каких условиях не перейду на сторону противника и не позволю свершиться бесчинству.
: ''Я клянусь никогда не предавать интересы [[NanoTrasen]], не переходить на сторону противника и не допустить бесчинства в присутствии защищаемого лица.''


'''Слава NanoTrasen!'''"
: ''Слава [[NanoTrasen]]!''
</blockquote>
</p>
</div>
</div>


== '''Источник''' ==


<blockquote>'''Над лором работал: ''Аuleksiy'''''</blockquote>
* Над лором работал: ''Ferkish''

Текущая версия от 14:40, 21 июня 2026

История создания

Корпус "Синий Щит"
Основная информация
Дата основания 5 сентября 2206 года
Род деятельности Защита командного состава и VIP персон
Глава Генерал-майор Орсон Моррис
Территории Подконтрольная NT территория

Корпус Синего Щита берёт своё начало с теракта на исследовательской станции NT-564. Во время важного собрания глав на станции произошёл переворот, вызванный революционными настроениями в экипаже. Никто из вышестоящего руководства не пережил ту смену, а объект был уничтожен до прибытия Отряда Быстрого Реагирования. Тогда же и возникла первая идея создания подразделения подготовленных бойцов, готовых отдать свою жизнь за высокопоставленных членов корпорации. Бойцов, которые не дрогнут и без промедления могут решить трудную задачу. Бойцов "Синего Щита". Официальная дата создания корпуса считается 5 сентября 2206 года, а основоположником считается полковник Деймос Стейт.

Прошлое

Первое поколение Синего Щита были названы “Атма”, это были первоклассные бойцы, состоявшие преимущественно из бойцов ОБР, военного спецназа NanoTrasen, наёмников союзных ЧВК, таких как Vitezstvi и ветеранов боевых действий из числа военных ОПЗ. Такой опыт, безусловно, помогал им эффективно выполнять поставленные задачи.

Первые перемены

В течение длительного времени в "Синий Щит" начали внедрять офицеров из службы безопасности и менее квалифицированных лиц из сторонних ЧВК, надеясь тем самым снизить расходы на корпус. Такая недальновидность сыграла злую шутку с объектами NanoTrasen, поскольку большая часть набранных офицеров боялась за свою жизнь и не желала рисковать ею ради спасения других - им был нужен престиж и гарантии. Каждая смена с такими работниками превращалась в испытание для высокопоставленных лиц.

Из-за такого девиантного поведения к структуре корпуса привлекли команду талантливых умов под управлением Евы Ханамы, циничного и беспощадного учёного, однако именно эти качества позволили перевернуть кризис "Щита". Под её руководством был разработан и введён в обиход комплекс имплантатов, условно получивший название "Система Храм". Эти импланты предназначались для защиты офицера от псионического воздействия, контроля болевого шока и стабилизации психики в критических ситуациях. В случае, если офицера брали в плен без возможности применить встроенные защитные протоколы, приходилось отправлять ему на выручку отряд ОБР. Такая проблема породила нужду в подразделении, специализированном на быстром вызволении и эвакуации высокопоставленных лиц из любых, даже самых горячих, точек.

Команда доктора Ханамы получила обозначение “Эдем” и продолжила работу в ускоренном темпе. На их плечи легла разработка импланта для пресечения возможности чрезмерного контроля со стороны противника. Имплант представлял из себя систему, протекающую по всему организму существа, что в случае его активации приводило в действие токсин, полностью разъедающий оболочку. В дальнейшем эту разработку применяли и в остальных корпусах, подразделениях и прочих формированиях компании. Имплант решили оставить, однако его массовое применение в обычном составе было признано нецелесообразным из-за чрезмерной опасности и моральных споров. Вместо этого команда сосредоточилась на улучшении общей боевой и психологической подготовки офицеров, а также на создании специализированных подразделений для решения задач различного масштаба.

В то же время другой отряд учёных под названием “Жемчужные” разрабатывал план для первоначального состава “Синего Щита”. В план входило обучение всего состава у опытных психологов корпорации для эффективной вербальной работы с командным составом и отсечением прочих нежелательных событий.

Расцвет

После кризиса качества прошло около 40 лет, и корпус уже встал на ноги. Доктор Ханама была представлена к высшей корпоративной награде - пурпурной ветви, а её наработки послужили основой для остальных имплантов. Учтя ошибки прошлого, над корпусом усилили надзор, а также воспроизвели новые подразделения, разделив обязанности. Штат бойцов начали набирать исключительно среди совершеннолетних добровольцев, прошедших жёсткий отбор, чтобы воспитать в них профессионализм и добровольную преданность компании, а не слепую зависимость.

Корпус “Синий Щит” получил несколько подразделений, которые позволили расширить боевые предназначения и облегчить работу остальных отрядов и боевых формирований:

  • Зелёные Береты: подразделение, занимающееся связью и координацией с Центральным Командованием. “Береты” отвечают за защиту каналов связи, сопровождение представителей ЦК при посещении объектов NanoTrasen, маршрутизацию VIP и передачу приказов из штаб-квартиры на места. При необходимости они могут действовать под обозначением ОБР для обеспечения скрытности при транспортировке и утечках информации.
  • Красный Меч: подразделение по освобождению заложников и вызволению высокопоставленных лиц из боевых зон. Они специализируются на экстренной эвакуации, прорыве осаждённых объектов и работе в условиях активных боевых действий. Зачастую они действуют совместно с ОБР или спецподразделениями флота NT. Название “Красный Меч” выбрано в знак того, что именно этот отряд удерживает жизнь VIP на плаву, вырывая её из водоворота конфликта.
  • Синий Щит: основное подразделение офицеров, закреплённых за исследовательскими и производственными станциями NanoTrasen. Именно эти офицеры - те самые “синие щиты”, которые бегают по мостикам, бригам и коридорам станций, охраняя командный состав и обеспечивая безопасность VIP, прибывающих на объект.

Также известно о существовании четвёртого подразделения по защите Совета Директоров, но подробности о его составе и названии неизвестны никому…

После реформирования исследовательской группы “Эдем” была сформирована новая группа - “Хевен”. Группа объединила в себе все наработки своих предшественников из “Эдема” и “Жемчужных”, а во главе встал Ваятель Материи. Он был очень талантливым нианом, что помогло в дальнейшем развитии дела доктора Ханамы, пусть и более гуманными способами. В офицеры стали набирать представителей других рас, помимо человеческой. Корпус также заимел специалистов в различных сферах деятельности, что обучали офицеров основам инженерного дела, фармакологии и прочим важным навыкам. Период в 140 лет после реформ считается самым плодотворным, так как множество всего внутри корпуса поменялось в лучшую сторону.

Настоящее

На данный момент корпус “Синий Щит” имеет численность более чем 1 млн сотрудников для всех объектов НаноТрейзен.

Отбор и подготовка солдат в этот корпус проходит крайне жёстко, и далеко не все проходят для службы в этом роде войск компании. Бойцов для “Синего Щита” набирают среди добровольцев старше 18 лет, уже прошедших базовое образование и медицинский отбор. В течение трёх лет кадетов обучают основам химии, медицины, инженерных ремёсел, логистики, правовых норм и прочим важным навыкам офицера этого корпуса. Однако прежде чем стать полноправным офицером, им предстоит пройти отбор, а также физическую и психологическую подготовку.

Курс подготовки "Синего Щита" считается одним из наиболее жёстких в компании. Он занимает одно из лидирующих позиций по количеству срывов и отсева во время подготовки.

Отбор начинается с "закаляющего" этапа, который идёт три недели. В течение первой недели бойцы совершают марш-броски и бегают кроссы по разным видам местности, дистанция которых постоянно увеличивается. Каждый боец должен пройти "Тест физической готовности к бою".

В течение последующих двух недель бойцы индивидуально совершают длительные марши на равнинах и горах различных планет, иногда подготовка происходит и на Земле, Марсе и остальных планетах в секторах ОПЗ и NanoTrasen в частности, так как все бойцы при наборе транспортируются в штаб-квартиру "Синего Щита" - парящую у орбиты Марса цитадель под названием “Эгида”. Преодолеваемое расстояние постоянно увеличивается, а вес снаряжения возрастает с 25 до 70 килограммов. В ходе маршей проверяют не только физические способности бойца, но и его умение ориентироваться в незнакомой и сильно пересечённой местности с помощью различных признаков. Такой экстремальный вес объясняется тем, что снаряжение при необходимости может весить и более 70 килограммов, а иногда придётся тащить на себе ещё больший вес.

За три недели отсеивается довольно высокий процент бойцов. Но главные трудности ждут их в завершающую неделю отбора, которая называется неделей Падения Эдема. Кандидатам предстоит совершить так называемую "дорогу к жемчужным вратам" - преодолеть маршрут протяжённостью 100 километров с восхождением на уже построенную и подготовленную башню с различными препятствиями, которая называется “Хевен\", на Марсе. В ходе марша боец должен пройти контрольные точки за 15 часов. Дальше им предстоит нахождение в космосе и проведение спасательной операции манекена, что подразумевается как член центрального командования. В ходе их операции добавляются различные трудности и препятствия. Последний из 3 этапов - выживание в симуляции на станции против инструкторов и условных агентов вражеских корпораций, целью последнего испытания является выявление мышления и рациональности бойца. По степени прохождения операции бойцу требуется:

  1. Выявить угрозу в лице агентов вражеских корпораций.
  2. Собрать глав в безопасном, по его мнению, месте.
  3. Связаться с ЦК для вызова ОБР и получения дальнейших указаний.
  4. Выживать в течение 10 минут.
  5. Эвакуировать состав глав станции.

Хоть офицеры Синего Щита занимаются не только сопровождением глав исследовательских станций, ЦК решило, что симуляция на станции будет самым оптимальным решением.

Успешно преодолевшие эти испытания зачисляются в корпус, а самые отличившиеся получают предложение о включении в элитные оперативные группы или назначении на охрану особо важных VIP.

Прежде чем стать полноправными бойцами, кандидаты проходят стажировку - "бойцы на полставки". Они закрепляются за инструкторами и отрабатывают взаимодействие с реальными высокопоставленными лицами: практическую тактику, огневую подготовку, связь, документооборот NanoTrasen и психологическую работу на объекте. На этом этапе академические знания переводятся в навыки, необходимые в полевых условиях.

После этого они проходят курс выживания в различных природных и климатических условиях вместе с одной и более целью, с каждым этапом целей становится всё больше, вплоть до 8. Бойцы должны уметь найти для себя и объектов воду и пищу, пользуясь различными силками и ловушками, развести огонь в любом месте. Курс выживания завершается учениями, в которых на стороне условного противника действует, как правило, подготовленная угроза в виде пауков, слизи, гуманоидов и прочих угроз, что могут возникнуть на станции. В конце учения каждый офицер, все ещё "живой", должен устранить угрозу путём нахождения оптимального решения, чтобы перейти к следующему этапу обучения, который называется "психологический штурм". Бойцы в течение 48 часов в специальном центре подвергаются мощному психологическому и физическому прессингу со стороны инструкторов. Это наиболее сложный в психологическом плане этап обучения во всей программе. Не сумевших выстоять на испытании признают негодными для дальнейшей службы в корпусе.

Структура корпуса

Иерархия

Структура корпуса "Синий Щит" построена по строго вертикальному принципу: каждое звено подчиняется вышестоящему и несёт ответственность за узкий круг задач. Верховное руководство размещается в цитадели “Эгида” на орбите Марса.

Уровень Название Функции
I Командующий КСЩ Единоличный глава корпуса. Принимает стратегические решения, представляет корпус перед Советом Директоров NanoTrasen, утверждает устав и ключевые назначения. На данный момент должность занимает генерал-майор Орсон Моррис.
II Офицерский Штаб КСЩ Коллегиальный орган управления под непосредственным руководством Командующего. В его состав входят старшие офицеры, представители группы “Хевен”, юридические советники и координаторы по связям с ЦК. Штаб разрабатывает оперативные планы, рассматривает тяжёлые инциденты, распределяет ресурсы и готовит предложения для Командующего.
III Подразделения КСЩ Исполнительные боевые и служебные формирования: “Зелёные Береты”, “Красный Меч” и “Синий Щит”. Каждое подразделение возглавляет свой командир, который докладывает Офицерскому Штабу и несёт ответственность за боеготовность, учёбу и операции своих бойцов. Сотрудники КСЩ подчиняются ЦК в пределах территории контролируемых ЦентКомом или иным лицам предписанными от Офицерского Штаба.
IV Кадетский Корпус при КСЩ Учебное формирование, готовящее кандидатов к службе. Кадеты проходят отбор, базовую и специализированную подготовку, а затем стажировку под руководством наставников из действующих подразделений. После успешного завершения программы кадет зачисляется в один из боевых подразделений КСЩ.

Подразделения

Подразделение Цвет Основные задачи
Зелёные Береты Зелёный Связь с Центральным Командованием, маршрутизация VIP, защита каналов связи, сопровождение представителей ЦК.
Красный Меч Красный Вызволение заложников, спасение высокопоставленных лиц из боевых зон, экстренная эвакуация, совместные операции с ОБР.
Синий Щит Синий Повседневная охрана станций NanoTrasen, защита командного состава и VIP на объекте.

Устав корпуса

Устав корпуса
Общие положения
1. Офицер обязан защищать жизнь и здоровье высокопоставленных лиц и объектов, вверенных корпусу, превыше всего прочего.
2. Офицер обязан выполнять приказы непосредственного командования и Центрального Командования, если они не противоречат Корпоративному Закону и настоящему уставу.
3. Офицер не имеет права вмешиваться в процесс командования станцией, за исключением ситуаций, когда вмешательство необходимо для спасения ВП или предотвращения неминуемой угрозы.
4. Офицер обязан поддерживать снаряжение и оружие в исправном состоянии и в чистоте.
5. Офицер запрещён отдавать своё снаряжение или оружие третьим лицам. Временная передача средств защиты допускается только в рамках спасательной операции и под личную ответственность офицера.

Поведение и дисциплина
6. Офицер обязан вести себя сдержанно, вежливо и профессионально по отношению к ВП и персоналу NanoTrasen.
7. Офицеру запрещается использование нецензурной брани, хамство и любое поведение, позорящее звание бойца Синего Щита.
8. Офицер обязан сохранять бдительность, хладнокровие и собранность в любой ситуации.
9. Офицер не имеет права применять оружие или силу без реальной угрозы жизни или здоровью защищаемого лица, офицера или окружающих.
10. Офицер обязан оказывать первую помощь и содействие медицинскому персоналу при спасении ВП.

Памятка молодого офицера
1. Не привязывайся.
2. Будь бдителен.
3. Будь осторожен.
4. Будь хладнокровен.
5. Всегда держи оружие на готове.

Клятва Офицера

Каждый прошедший академию офицер, поступивший на службу в силы корпуса "Синий Щит", обязан произнести клятву верности корпорации - клятву, на которой будет завязана вся дальнейшая служба человека.

Я, (Имя и фамилия бойца), добровольно вступая в ряды Корпуса “Синий Щит”, клянусь в верности компании NanoTrasen и её идеалам.
Клянусь соблюдать Корпоративный Закон, беспрекословно выполнять приказы своего командования и неукоснительно следовать уставу корпуса.
Клянусь достойно исполнять воинский долг офицера “Синего Щита”, мужественно защищать объект, актив и высокопоставленное лицо компании NanoTrasen.
Я обязуюсь не дрогнуть перед лицом опасности, действовать разумно и решительно, и приложить все силы, а при необходимости - и жизнь, для защиты того, что было мне доверено.
Я клянусь никогда не предавать интересы NanoTrasen, не переходить на сторону противника и не допустить бесчинства в присутствии защищаемого лица.
Слава NanoTrasen!

Источник

  • Над лором работал: Ferkish
Источник — https://wiki.deadspace14.net/index.php?title=Корпус_“Синий_Щит”&oldid=28696
Последнее изменение
Эта страница в последний раз была отредактирована 21 июня 2026 в 14:40.