Фронтир:Представитель станции: различия между версиями

Текущая версия от 13:46, 26 января 2025

Фронтир

Представитель станции

Обязанности: Командование Фронтиром.
Сложность: Сложная.
Руководитель: Центральное Командование.
Доступ: Полный доступ.
Руководства: Космический закон.
Условия для открытия роли: 1400 минут общего игрового времени, 120 минут на Маршале, 160 минут за службу безопасности.

"Следующий!"

Введение

Представитель станции Фронтир - один из самых главных членов командования во всём секторе. На его плечи возложено не только благосостояние вверенной ему станции, но и всех гостей и персонала в подконтрольной NT территории. Представитель станции, вопреки расхожему мнению, это не просто ваш начальник, выдающий зарплату и поручения, но и первое ответственное лицо за происходящее во всём секторе! Работа ПС, пусть не так опасна как работа Шерифа, но несёт в себе в крайней степени сильное психоэмоциональное напряжение. Власть, которой наделили его Центральное командование, почти полностью нивелируется колоссальной степенью ответственности.

Обязанности

Работа Представителя станции, по крайней мере в глазах Центрального Командования, должна включать в себя целую тонну бюрократии. Поэтому от степени знания вами бумажной работы будет зависеть не только размер вашей заработной платы, но и благосклонность ЦК в принятии решений об одобрений ваших запросов на поставки материалов, медикаментов или оборудования.

Однако в обязанности Главы Персонала входят не только бумаги. Выдача заработной платы работникам Фронтира - вот что зачастую интересует персонал станции. Выдавать заработную плату ГП обязан всем официально трудоустроенным работникам ежечасно (начиная с 1:00:00 от начала смены, но не раньше), вне зависимости от их профессиональных компетенций и/или совершённых нарушений.

Зарплата рабочих сервисного отдела в час:
Сотрудник	Часовая ставка
Представитель станции	80.000 кредитов
Трафик менеджер	65.000 кредитов
Охранник	40.500 кредитов
Почтальон	30.000 кредитов
Уборщик	25.000 кредитов
Слуга	25.000 кредитов

Зарплата медицинского отдела в час:
Сотрудник	Часовая ставка
Главный врач	80.000 кредитов
Парамедик	70.000 кредитов
Химик	45.000 кредитов
Врач	40.000 кредитов

Зарплата корпуса СБ в час:
Сотрудник	Часовая ставка
Шериф	80.000 кредитов
Маршал	65.000 кредитов
Лейтенант	60.500 кредитов
Констебль	40.500 кредитов
Фельдшер	45.000 кредитов
Офицер	40.000 кредитов
Кадет	35.000 кредитов

Представитель станции, как член командования, имеет право назначать административные санкции за нарушение КЗ и СРП. Штрафы, за нарушение КЗ, могут быть оплачены удержанием суммы штрафа из заработной платы. Нарушение СРП, если данное нарушение нельзя подвести под статьи Космического Закона 101 (Халатность) или 201 (Серьёзная халатность), могут наказываться снижением заработной платы на 10% за каждый случай нарушения СРП или жалобы на сотрудника, если в процессе внутренней проверки была доказана вина сотрудника. Однако, таким образом, снизить заработную плату сотруднику можно не более, чем на 30%.

Благосостояние станции

Следить за чистотой помещений, изготавливать лекарства, готовить пищу и следить за трафиком на станции - всё это не ваша работа. Но ваша работа контролировать, чтобы всё это было выполнено!

Представитель станции, как ответственный за благосостояние станции, обязан контролировать все виды работ всех отделов (за исключением NFSD при действующем Шерифе и медицинского блока при действующем Главном Враче), давать новые указания в зависимости от ситуации и, при необходимости, нанимать новых сотрудников в отделы при явном кадровом голоде.

Также Представитель станции имеет право на внеперечневое трудоустройство сотрудника - назначить ботаника, чтобы он выращивал лекарственные растения для химика; или нанять бармена и повара, чтобы те обслуживали персонал станции.

Контракты

Контракты - один из самых мощных инструментов влияния Представителя станции. Вы можете назначить контракт практически на всё - начиная от поставок пищи для Фронтира и заканчивая ликвидацией врагов корпорации.

Однако действуют ограничения - минимальная сумма контрактов за выполнение работы не должна составлять менее 5.000 кредитов. Максимальная сумма контракта за выполнение работы не должна превышать 100.000 кредитов. В исключительных случаях, когда необходимо увеличить сумму вознаграждения за выполнение контракта, Глава Персонала обязан выслать официальный запрос на ЦК. В запросе должно быть указаны причины превышения допустимых границ оплаты вознаграждения и полная сумма оплаты за выполнение контракта.

Заказ на ликвидацию врагов NT составляется при соблюдении определённых условий:

Контракт должен составляться на каждого врага NT отдельно;
В контракте указывается полное ФИО врага (при невозможности узнать ФИО указывается последний известный псевдоним);
В контракте в обязательном порядке указывается список всех преступлений, что совершил враг NT.

Сумма заказа на ликвидацию врага NT не должна быть менее 70.000 кредитов и не более 200.000 кредитов. В случаях, когда ситуация требует повышения награды за голову врага NT, Главе Персонала необходимо отправить официальный запрос на разрешение повышения суммы награды с детальным указанием причин превышения допустимых границ вознаграждения.

Представитель станции может оплачивать контракты со своего личного счета, если контракт не подходит под политику оплаты контрактов Центрального Командования. В таких случаях в тексте самого контракта необходимо делать приписку: "ОИЛС" — оплата из личного счета.

СП Главы персонала

Представитель станции

Осуществлять руководство над работниками Фронтира, следить за соблюдением их СРП.
Выплачивать законную заработную плату за час работникам Фронтира и сотрудникам Службы Безопасности, в случае отсутствия Шерифа или его ВрИО.
Вести бухгалтерский учёт снятых и полученных средств Фронтира каждый час, по запросу Центрального Командования предоставить этот отчёт.
Хранить личное оружие с летальными боеприпасами в сейфе (за исключением оружия подходящего под контрабанду Т3 и Т4).
В случае обращения сотрудников СБ с запросом назначения ВрИО ГСБ помочь с установлением должности.
Выписывать штрафы за нарушение КЗ
Использовать административные средства станции Фронтир для выдачи заработной платы трудоустроенным сотрудникам.

Представитель станции имеет право

Нанимать новых сотрудников Фронтира, в том числе нанимать сотрудников в порядке внепереченевого трудоустройства.
Носить личное оружие с нелететальными боеприпасами в целях самозащиты.
Выдавать любой документ и заверять своей печатью.
4.1 Включая ордера на Обыск, Арест.
Добавлять пристройки к Аванпосту Фронтира, что не будут мешать деятельности Фронтира, изменять внутреннее устройство Фронтира, без вреда окружающим и снижения эффективности деятельности.
Назначать контракты, которые не противоречат политике Центрального Командования.

Представителю станции запрещается

На постоянной основе носить оружие с летальным боеприпасами.
Иметь более 1 орудия для самозащиты в личном пользовании.
Использовать коррупционные схемы для собственного обогащения за счёт Фронтира и/или с помощью сотрудников Фронтира.
Допускать к комнате хранения ядерной боеголовки любых лиц кроме командования.
Покидать пределы станции более чем на 30 минут без уважительной причины (проверка работы на АСБ - является уважительной причиной)
Покидать пределы сектора, в том числе заходить в портал станции Фронтир.
Назначать контракты, которые противоречат политике Центрального Командования.

@@ Строка 2: / Строка 2: @@
 |department=Фронтир
 |img=[[Файл:Head_of_Personal.png|212x212px]]
-|title=Глава персонала
+|title=Представитель станции
 |duties=Командование Фронтиром
 |difficulty=Сложная
@@ Строка 14: / Строка 14: @@
 == Введение ==
-Глава Персонала станции Фронтир - один из самых главных представителей командования во всём секторе. На его плечи возложено не только благосостояние вверенной ему станции, но и всех гостей и персонала в подконтрольной NT территории. Глава Персонала, вопреки расхожему мнению, это не просто ваш начальник, выдающий зарплату и поручения, но и первое ответственное лицо за происходящее во всём секторе!
+Представитель станции Фронтир - один из самых главных членов командования во всём секторе. На его плечи возложено не только благосостояние вверенной ему станции, но и всех гостей и персонала в подконтрольной NT территории. Представитель станции, вопреки расхожему мнению, это не просто ваш начальник, выдающий зарплату и поручения, но и первое ответственное лицо за происходящее во всём секторе!
-Работа ГП, пусть не так опасна как работа Шерифа, но несёт в себе в крайней степени сильное психоэмоциональное напряжение. Власть, которой наделили его  Центральное командование, почти полностью нивелируется колоссальной степенью ответственности.
+Работа ПС, пусть не так опасна как работа Шерифа, но несёт в себе в крайней степени сильное психоэмоциональное напряжение. Власть, которой наделили его Центральное командование, почти полностью нивелируется колоссальной степенью ответственности.
 == Обязанности ==
-Работа Главы Персонала, по крайней мере в глазах Центрального Командования, должна включать в себя целую тонну бюрократии. Поэтому от степени знания вами [[Бумажная работа|бумажной работы]] будет зависеть не только размер вашей заработной платы, но и благосклонность ЦК в принятии решений об одобрений ваших запросов на поставки материалов, медикаментов или оборудования.
+Работа Представителя станции, по крайней мере в глазах Центрального Командования, должна включать в себя целую тонну бюрократии. Поэтому от степени знания вами [[Бумажная работа|бумажной работы]] будет зависеть не только размер вашей заработной платы, но и благосклонность ЦК в принятии решений об одобрений ваших запросов на поставки материалов, медикаментов или оборудования.
 Однако в обязанности Главы Персонала входят не только бумаги. Выдача заработной платы работникам Фронтира - вот что зачастую интересует персонал станции. Выдавать заработную плату ГП обязан всем официально трудоустроенным работникам ежечасно (начиная с 1:00:00 от начала смены, но не раньше), вне зависимости от их профессиональных компетенций и/или совершённых нарушений.
@@ Строка 28: / Строка 28: @@
 !width=40%|Часовая ставка
 |-
-| Глава Персонала
+| Представитель станции
-| 65.000 спесос
+| 80.000 кредитов
 |-
 |-
-| Уборщик
+| Трафик менеджер
-| 25.000 спесос
+| 65.000 кредитов
 |-
 |-
-| Трафик менеджер
+| Охранник
-| 45.000 спесос
+| 40.500 кредитов
 |-
 |-
 | Почтальон
-| 25.000 спесос
+| 30.000 кредитов
 |-
 |-
-| Слуга
+| Уборщик
-| 20.000 спесос
+| 25.000 кредитов
 |-
 |-
-| Охранник
+| Слуга
-| 30.500 спесос
+| 25.000 кредитов
 |-
 |}
@@ Строка 59: / Строка 59: @@
 |-
 | Главный врач
-| 65.000 спесос
+| 80.000 кредитов
 |-
 |-
-| Врач
+| Парамедик
-| 25.000 спесос
+| 70.000 кредитов
 |-
 |-
 | Химик
-| 30.000 спесос
+| 45.000 кредитов
 |-
 |-
-| Парамедик
+| Врач
-| 40.000 спесос
+| 40.000 кредитов
 |-
 |}
@@ Строка 81: / Строка 81: @@
 |-
 | Шериф
-| 65.000 спесос
+| 80.000 кредитов
 |-
 |-
 | Маршал
-| 45.000 спесос
+| 65.000 кредитов
 |-
 |-
 | Лейтенант
-| 40.500 спесос
+| 60.500 кредитов
 |-
 |-
 | Констебль
-| 35.000 спесос
+| 40.500 кредитов
 |-
 |-
 | Фельдшер
-| 30.000 спесос
+| 45.000 кредитов
 |-
 |-
 | Офицер
-| 30.000 спесос
+| 40.000 кредитов
 |-
 |-
 | Кадет
-| 25.000 спесос
+| 35.000 кредитов
 |-
 |}
-Глава Персонала, как представитель командования, имеет право назначать административные санкции за нарушение КЗ и СРП. Штрафы, за нарушение КЗ, могут быть оплачены удержанием суммы штрафа из заработной платы. Нарушение СРП, если данное нарушение нельзя подвести под статьи Космического Закона 101 (Халатность) или 201 (Серьёзная халатность), могут наказываться снижением заработной платы на 10% за каждый случай нарушения СРП или жалобы на сотрудника, если в процессе внутренней проверки была доказана вина сотрудника. Однако, таким образом, снизить заработную плату сотруднику можно не более, чем на 30%.
+Представитель станции, как член командования, имеет право назначать административные санкции за нарушение КЗ и СРП. Штрафы, за нарушение КЗ, могут быть оплачены удержанием суммы штрафа из заработной платы. Нарушение СРП, если данное нарушение нельзя подвести под статьи Космического Закона 101 (Халатность) или 201 (Серьёзная халатность), могут наказываться снижением заработной платы на 10% за каждый случай нарушения СРП или жалобы на сотрудника, если в процессе внутренней проверки была доказана вина сотрудника. Однако, таким образом, снизить заработную плату сотруднику можно не более, чем на 30%.
 == Благосостояние станции ==
@@ Строка 114: / Строка 114: @@
 Следить за чистотой помещений, изготавливать лекарства, готовить пищу и следить за трафиком на станции - всё это не ваша работа. Но ваша работа контролировать, чтобы всё это было выполнено!
-Глава Персонала, как ответственный за благосостояние станции, обязан контролировать все виды работ всех отделов (за исключением NFSD при действующем Шерифе и медицинского блока при действующем Главном Враче), давать новые указания в зависимости от ситуации и, при необходимости, нанимать новых сотрудников в отделы при явном кадровом голоде.
+Представитель станции, как ответственный за благосостояние станции, обязан контролировать все виды работ всех отделов (за исключением NFSD при действующем Шерифе и медицинского блока при действующем Главном Враче), давать новые указания в зависимости от ситуации и, при необходимости, нанимать новых сотрудников в отделы при явном кадровом голоде.
-Также Глава Персонала имеет право на внеперечневое трудоустройство сотрудника - назначить ботаника, чтобы он выращивал лекарственные растения для химика; или нанять бармена и повара, чтобы те обслуживали персонал станции.
+Также Представитель станции имеет право на внеперечневое трудоустройство сотрудника - назначить ботаника, чтобы он выращивал лекарственные растения для химика; или нанять бармена и повара, чтобы те обслуживали персонал станции.
 == Контракты ==
-Контракты - один из самых мощных инструментов влияния Главы Персонала. Вы можете назначить контракт практически на всё - начиная от поставок пищи для Фронтира и заканчивая ликвидацией врагов корпорации.
+Контракты - один из самых мощных инструментов влияния Представителя станции. Вы можете назначить контракт практически на всё - начиная от поставок пищи для Фронтира и заканчивая ликвидацией врагов корпорации.
-Однако действуют ограничения - минимальная сумма контрактов за выполнение работы не должна составлять менее 5.000 спесос. Максимальная сумма контракта за выполнение работы не должна превышать 100.000 спесос.
+Однако действуют ограничения - минимальная сумма контрактов за выполнение работы не должна составлять менее 5.000 кредитов. Максимальная сумма контракта за выполнение работы не должна превышать 100.000 кредитов.
 В исключительных случаях, когда необходимо увеличить сумму вознаграждения за выполнение контракта, Глава Персонала обязан выслать официальный запрос на ЦК. В запросе должно быть указаны причины превышения допустимых границ оплаты вознаграждения и полная сумма оплаты за выполнение контракта.
@@ Строка 130: / Строка 130: @@
 * В контракте в обязательном порядке указывается список всех преступлений, что совершил враг NT.
-Сумма заказа на ликвидацию врага NT не должна быть менее 70.000 спесос и не более 200.000 спесос. В случаях, когда ситуация требует повышения награды за голову врага NT, Главе Персонала необходимо отправить официальный запрос на разрешение повышения суммы награды с детальным указанием причин превышения допустимых границ вознаграждения.
+Сумма заказа на ликвидацию врага NT не должна быть менее 70.000 кредитов и не более 200.000 кредитов. В случаях, когда ситуация требует повышения награды за голову врага NT, Главе Персонала необходимо отправить официальный запрос на разрешение повышения суммы награды с детальным указанием причин превышения допустимых границ вознаграждения.
-Глава Персонала может оплачивать контракты со своего личного счета, если контракт не подходит под политику оплаты контрактов Центрального Командования. В таких случаях в тексте самого контракта необходимо делать приписку: "ОИЛС" — оплата из личного счета.
+Представитель станции может оплачивать контракты со своего личного счета, если контракт не подходит под политику оплаты контрактов Центрального Командования. В таких случаях в тексте самого контракта необходимо делать приписку: "ОИЛС" — оплата из личного счета.
 ----
 ==[[Стандартные_Процедуры_(Сотрудники_Фронтира)|СП Главы персонала]]==
 {{СП-Фронтир-ГП}}