Ggwp1 (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
Ggwp1 (обсуждение | вклад) Нет описания правки |
||
| (не показано 13 промежуточных версий этого же участника) | |||
| Строка 1: | Строка 1: | ||
{{h3|text=УСТАВ}}{{h3|text=СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ NANOTRASEN}} | {{h3|text=УСТАВ}}{{h3|text=СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ NANOTRASEN}} | ||
Настоящий Устав определяет взаимоотношения между сотрудниками [[Отдел Службы Безопасности|Службы Безопасности]], включая [[Глава службы безопасности|Главу Службы Безопасности]] и обязателен к исполнению. Настоящим Уставом руководствуются все сотрудники [[Отдел Службы Безопасности|СБ]] секторов, отдельных станций, космических кораблей и других объектов, принадлежащих [[NanoTrasen|NаnoTrasen]]. | |||
== ИЕРАРХИЯ == | |||
[[Глава службы безопасности|Глава Службы Безопасности]] | |||
[[Файл:Глава Службы Безопасности.png|мини|47x47px]] | |||
[[Смотритель]][[Файл:Смотритель.png|мини|44x44px]][[Инструктор СБ|Инструктор Службы Безопасности]] | |||
[[Файл:Инструктор СБ.png|мини|44x44px]] | |||
[[Офицер СБ|Офицеры]], [[Бригмедик|Бригмедики]] и [[Пилот СБ|Пилоты]] | |||
[[Файл:Пилот Службы Безопасности.png|мини|42x42px]] | |||
[[Файл:Бригмедик.png|мини|29x29px]] | |||
[[Файл:Офицер Службы Безопасности.png|мини|33x33px]] | |||
[[Кадет СБ|Кадеты]][[Файл:Кадет СБ.png|мини|39x39px]] | |||
== Уставные взаимоотношения между сотрудниками СБ == | |||
=== Единоначалие. Командиры и подчиненные. Старшие и младшие. === | |||
1. Единоначалие является одним из основных принципов строительства [[Отдел Службы Безопасности|Службы Безопасности]], руководства ею и взаимоотношений между сотрудниками. Оно заключается в наделении [[Командование|командира]] всей полнотой распорядительной власти по отношению к подчиненным и возложении на него персональной ответственности перед [[NanoTrasen|корпорацией]] за все стороны жизни и деятельности отдела и каждого сотрудника. Единоначалие выражается в праве [[Командование|командира]], исходя из всесторонней оценки обстановки, единолично принимать решения, отдавать в установленном порядке соответствующие приказы и обеспечивать их выполнение. | |||
2. [[Командование|Командир]] должен быть для подчиненного примером тактичности, выдержанности и не должен допускать фамильярности и предвзятости по отношению к нему. За действия, унижающие честь и достоинство подчиненного, [[Командование|командир]] несет ответственность. Подчиненный обязан беспрекословно выполнять приказы начальника. | |||
2. Командир должен быть для подчиненного примером тактичности, выдержанности и не должен допускать фамильярности и предвзятости по отношению к нему. За действия, унижающие честь и достоинство подчиненного, командир несет ответственность. Подчиненный обязан беспрекословно выполнять приказы начальника. | |||
3. Старшинство определяется должностями, следуя иерархии. | 3. Старшинство определяется должностями, следуя иерархии. | ||
Старшие в случае нарушения младшими | Старшие в случае нарушения младшими служебной дисциплины (правил поведения, ношения формы одежды, и др.) должны требовать от них устранения этого нарушения. Младшие обязаны беспрекословно выполнять эти требования старших. Обсуждение (критика) приказа старшего недопустимо, а неисполнение приказа , отданного в установленном порядке, является [[Корпоративный Закон#Преступления против трудового порядка|преступлением]] и карается в зависимости от ситуации. | ||
Сотрудники СБ обязаны соблюдать уставную речь в общении как с гражданскими лицами, так и друг с другом. Уставная речь строится на исключительно формальном общении, т.е. при надобности обратиться к старшему, младший спрашивает разрешения -"Разрешите обратиться" с последующим представлением обращающегося лица-"Офицер СБ, Беннет Мейсон". Помимо этого, необходимо отвечать на полученную информацию следующим образом: на получение конкретного приказа -"Есть!", как ответ на вопрос -"Так точно!","Никак нет!". | == Субординация == | ||
[[Отдел Службы Безопасности|Сотрудники СБ]] обязаны соблюдать уставную речь в общении как с гражданскими лицами, так и друг с другом. Уставная речь строится на исключительно формальном общении, т.е. при надобности обратиться к старшему, младший спрашивает разрешения -"Разрешите обратиться" с последующим кратким представлением обращающегося лица - "Офицер СБ, Беннет Мейсон". Помимо этого, необходимо отвечать на полученную информацию следующим образом: на получение конкретного приказа -"Есть!", как ответ на вопрос -"Так точно!","Никак нет!". Запрещено засорять радиочастоту неформальным общением, разрешаются только доклады по формам, установленным командиром или же доклады формата [[Десятичные коды|тен-кодов]]. При нахождении в боевой обстановке/чрезвычайной ситуации допускается использование неформальной речи для краткости доклада. Командир может вводить дополнительные вводные, в зависимости от ситуации. | |||
Текущая версия от 10:15, 12 августа 2026
УСТАВ
СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ NANOTRASEN
Настоящий Устав определяет взаимоотношения между сотрудниками Службы Безопасности, включая Главу Службы Безопасности и обязателен к исполнению. Настоящим Уставом руководствуются все сотрудники СБ секторов, отдельных станций, космических кораблей и других объектов, принадлежащих NаnoTrasen.
ИЕРАРХИЯ


Инструктор Службы Безопасности





Уставные взаимоотношения между сотрудниками СБ
Единоначалие. Командиры и подчиненные. Старшие и младшие.
1. Единоначалие является одним из основных принципов строительства Службы Безопасности, руководства ею и взаимоотношений между сотрудниками. Оно заключается в наделении командира всей полнотой распорядительной власти по отношению к подчиненным и возложении на него персональной ответственности перед корпорацией за все стороны жизни и деятельности отдела и каждого сотрудника. Единоначалие выражается в праве командира, исходя из всесторонней оценки обстановки, единолично принимать решения, отдавать в установленном порядке соответствующие приказы и обеспечивать их выполнение.
2. Командир должен быть для подчиненного примером тактичности, выдержанности и не должен допускать фамильярности и предвзятости по отношению к нему. За действия, унижающие честь и достоинство подчиненного, командир несет ответственность. Подчиненный обязан беспрекословно выполнять приказы начальника.
3. Старшинство определяется должностями, следуя иерархии.
Старшие в случае нарушения младшими служебной дисциплины (правил поведения, ношения формы одежды, и др.) должны требовать от них устранения этого нарушения. Младшие обязаны беспрекословно выполнять эти требования старших. Обсуждение (критика) приказа старшего недопустимо, а неисполнение приказа , отданного в установленном порядке, является преступлением и карается в зависимости от ситуации.
Субординация
Сотрудники СБ обязаны соблюдать уставную речь в общении как с гражданскими лицами, так и друг с другом. Уставная речь строится на исключительно формальном общении, т.е. при надобности обратиться к старшему, младший спрашивает разрешения -"Разрешите обратиться" с последующим кратким представлением обращающегося лица - "Офицер СБ, Беннет Мейсон". Помимо этого, необходимо отвечать на полученную информацию следующим образом: на получение конкретного приказа -"Есть!", как ответ на вопрос -"Так точно!","Никак нет!". Запрещено засорять радиочастоту неформальным общением, разрешаются только доклады по формам, установленным командиром или же доклады формата тен-кодов. При нахождении в боевой обстановке/чрезвычайной ситуации допускается использование неформальной речи для краткости доклада. Командир может вводить дополнительные вводные, в зависимости от ситуации.