Шаблон:СРП-Ведущий-учёный: различия между версиями

Материал из МК14 | Space Station 14 Wiki
м (Изменил настройки защиты для «Шаблон:СРП-Ведущий-учёный»: стандартные рабочие процедуры ([Редактирование=Разрешено только редакторам wiki] (бессрочно) [Переименование=Разрешено только редакторам wiki] (бессрочно)))
м (обновление срп)
 
Строка 1: Строка 1:
{{h3|text=Ведущий учёный обязан}}
{{h3|text=Ведущий учёный обязан}}
# Проследить, чтобы Лаборанты за время смены получили новые знания в сфере работы Научного отдела.
 
# Провести проверку знаний Лаборантов и определить их на практику к Учёным.
# Проследить, чтобы Лаборанты за время смены получили новые знания в сфере работы Научного отдела.<br>1.1. Провести проверку знаний Лаборантов и определить их на практику к Учёным.<br>1.2. Проводить практику для Лаборантов лично, если считает что такой вариант обучения будет эффективнее.<br>1.3. Запросить повышение Лаборанта у Научного руководителя, тот по его мнению обладает достаточными знаниями.
# Отслеживать занятость сотрудников, помогаю Научному руководителю с поддержанием работоспособности отдела.
# Консультировать Учёных по мере необходимости.
# Консультировать Учёных по мере необходимости.
{{h3|text=Ведущий учёный имеет право}}
{{h3|text=Ведущий учёный имеет право}}
# Проводить практику для Лаборантов лично.
 
# Выполнять обязанности Учёного в свободное от обучения время.
# Выполнять обязанности Учёного в свободное от обучения время.
# Запросить повышение Лаборанта у Научного руководителя, если считает, что тот обладает достаточными знаниями.
# Контролировать наличие ресурсов для работы, заказывая их в отделе снабжения через соответствующий документ при необходимости.
 
{{h3|text=Ведущему учёному запрещено}}
{{h3|text=Ведущему учёному запрещено}}
# Злоупотреблять своим положением в собственных интересах.
# Злоупотреблять своим положением в собственных интересах.

Текущая версия от 19:48, 3 ноября 2024

Ведущий учёный обязан

  1. Проследить, чтобы Лаборанты за время смены получили новые знания в сфере работы Научного отдела.
    1.1. Провести проверку знаний Лаборантов и определить их на практику к Учёным.
    1.2. Проводить практику для Лаборантов лично, если считает что такой вариант обучения будет эффективнее.
    1.3. Запросить повышение Лаборанта у Научного руководителя, тот по его мнению обладает достаточными знаниями.
  2. Отслеживать занятость сотрудников, помогаю Научному руководителю с поддержанием работоспособности отдела.
  3. Консультировать Учёных по мере необходимости.

Ведущий учёный имеет право

  1. Выполнять обязанности Учёного в свободное от обучения время.
  2. Контролировать наличие ресурсов для работы, заказывая их в отделе снабжения через соответствующий документ при необходимости.

Ведущему учёному запрещено

  1. Злоупотреблять своим положением в собственных интересах.