Руководство ОЦК

Материал из МК14 | Space Station 14 Wiki
Версия от 08:58, 29 августа 2026; Reikonf (обсуждение | вклад) (Обновил руководство, внес Операторов ГШ и так далее)


Введение

Данная страница создана специально для людей, играющих на роли Оператора ЦК и Оператора ГШ, так как представляет собой свод правил и алгоритмов игры на данной должности. Благодаря информации на этой страницей, вы сможете полноценно осуществлять деятельность Центрального Командования или Генерального Штаба.

После прохождения Теста на Оператора ЦК на Discord-сервере проекта вы получите возможность через AdminHelp попросить администрацию организовать смену для Оператора ЦК/ГШ. Вам необходимо будет прилететь на СЦК, будучи наблюдателем, после чего вам создадут гост роль Оператора. Важно! После прохождения 10 минут от начала смены (в случае Союз-1 20 минут) спавн Оператора запрещён!

На данный момент для Оператора ЦК стоит вайт-лист на следующие расы: люди, арканы, плафеимы, вульпканины, таяраны. Остальные расы Операторами ЦК быть не могут. Для Оператора ГШ нет вайт-листов на расы. В одном раунде может находится только три Оператора.

Пометки:

  • NanoTrasen — Сообщает, что данная норма используется Операторами ЦК.
  • USSP — Сообщает, что данная норма используется Операторами ГШ.

Смены с оператором возможны только при режимах: расширенный, гриншифт, предатели.

Общие принципы при игре за Оператора

  • За вашу игру отвечает Администрация сервера, поэтому постарайтесь не доставлять им лишних проблем из-за своей некомпетентности. Всегда можно спросить как поступить правильнее и посоветоваться.
  • Отвечайте на факсы правильно, соблюдайте грамматику и орфографию. Если вам надоело, или не понравилось такое времяпрепровождение — просто напишите в ахелп.
  • Старайтесь взаимодействовать с экипажем. Если вам пришло обращение о некомпетентности главы, то не нужно делать преждевременных выводов или задействовать OOC информацию. Направьте запрос Агенту Внутренних Дел/Системному Агенту Прокуратуры, сообщив всю ситуацию, запросив проверить информацию.
  • Относитесь к игрокам с пониманием. Отказывать в документе по причине орфографических ошибок, опечатки или лишней закорючке не стоит. Вводите санкции лишь в тех случаях, где вы можете это обосновать.
  • При формировании документов от Центрального Командования в шапке документов заполняйте действительное название СЦК, то есть "NT-14-Indigo «Секторальный Штаб ЦК»" (Для Союза временно иная корректировка: "USSP-14-Indigo «Секторальное Управление ГШ»".)


Начало смены NanoTrasen USSP

После появления на смене Оператору требуется запросить полный список штата сотрудников командования, а также VIP и полное наименование станции с её буквенно-цифровым номером.
Заступив на смену, Оператор обязан сделать соответствующее объявление станции через консоль связи ЦК/ГШ.

Приветственный факс Оператора Штаба NanoTrasen USSP

К этому моменту вы уже должны отправить приветственный факс всем членам командования станции на их факсы. В случае отсутствия электроснабжения факсы направляются на мостик. Если он также недоступен, то используйте объявление через консоль связи. Все отправленные документы должны быть заверены печатью и подписью лица, а также соответствовать остальным нормам документооборота.

Приказ о ведении отчётов по усилению бюрократизации NanoTrasen USSP

Необходимо выборочно разослать командованию приказ о ведении отчётов. Для новичков не рекомендуется запрашивать более 2-3 отчётов суммарно. Оператор ЦК не может запрашивать более одного отчёта по усилению бюрократизации с главы отдела, а также запрашивать их с глав задействованных в выполнении цели, не считая Капитана.

Приказ о контроле приветственного факса NanoTrasen USSP

При отсутствии ответа от кого-либо из командного состава необходимо составить приказ о контроле за главами и предоставить дополнительные 15 минут. Документ направляется Агенту Внутренних Дел. Если агент отсутствует, то в зависимости от ситуации следует применить санкции и дать ещё 15 минут на отправку ответа либо оформить приказ о контроле за главами на Капитана, с изменением формулировки и кода.

Запрос отчёта о ситуации NanoTrasen USSP

  • С 45 минуты от начала смены необходимо составить запрос о ситуации и ходе выполнения цели с периодичностью каждые 45 минут. Используйте факс и консоль связи или только консоль связи, за 5 минут сделайте повторное объявление по консоли связи.
  • При непредоставлении отчёта оформляется приказ о снижении выплаты для Капитана. Составленный приказ необходимо отправить на факс капитана либо мостика, после чего сделать объявление по консоли связи.
  • При отправке Магистрата или Представителя ЦК необходимо сделать принудительный запрос отчёта по консоли связи, вне зависимости от времени. В таком случае составлять письменный запрос не требуется.

Повторное отсутствие ответа на приветственный факс NanoTrasen USSP

В случае отсутствия ответа оформляется выговор проигнорировавшим главам, а Агенту Внутренних Дел направляется приказ на составление обращения, в котором должны быть описаны причины непредоставление ответа ЦК.

Запрос отчётов о работе отделов USSP

Оператор запрашивает отчёты о работе отделов предприятия оповещением по консоли и отправкой приказа Генерального Штаба на факс Мостика и выбранных руководителей. Запрос направляется двум или трем руководителям, не занимающимся работой над планом, дозволено запрашивать отчёт о работе Народного Комиссариата Всесоюзной Безопасности у Политического Руководителя, с условием, что аналогичных запросов иным руководителям не поступит. Запросы к Капитану невозможны.

Повторный запрос отчёта о ситуации NanoTrasen USSP

В этот момент вам вновь необходимо отправить запрос отчёта о ситуации на станции. Действия аналогичны прошлому запросу в 45 минут, то есть сформировать запрос о ситуации и ходе выполнения цели, а если до истечения срока предоставления осталось 5 минут, то воспользоваться консолью связи дав соответствующее объявление.

Запрос отчётов по усилению бюрократизации NanoTrasen USSP

Запрашиваются отчёты по ранее направленным приказам по бюрократизации. Отчёты по усилению бюрократизации должны быть отправлены в течении следующих 15 минут, а в случае непредоставления вынести санкцию согласно таблице санкций.

Повторный запрос отчёта о ситуации и запрос отчётов по усилению бюрократизации NanoTrasen USSP

Прошло время, которое характерно стандартной смене. Вы уже имеете право более строго запрашивать отчёты любых форматов, будь то отчёт о состоянии и ходе цели, будь то отчёты которые вы запросили в начале смены от глав. Второе является обязательной процедурой, в случае повторного непредоставления отчёта разрешается отдать приказ на арест главы за 207. За игнорирование отчёта о ситуации Вы имеете право завершить смену провалом.

Конец смены NanoTrasen USSP

Когда вы получили на руки отчет о выполнении цели, вы обязаны запросить отчёты по ранее отправленному на станцию запросу ввиду усиления бюрократизации, сделав уведомление станции через консоль связи. По получении отчётов вы запускаете протоколы окончания смены, а так же делаете уведомление станции через консоль связи. Если отчеты так и не были отправлены, то вы должны сделать следующее уведомление станции через консоль связи.

Окончание деятельности ЦК NanoTrasen USSP

В ходе смены может возникнуть ряд ситуаций, в ходе которых Оператор ЦК обязан прекратить свою деятельность. К ним относятся:

  • Переход станции под контроль КСО.
  • Отправка на станцию Представителя ЦК (без учёта Магистрата).
  • Преждевременное окончание смены в связи с провалом цели станции либо чрезвычайной ситуацией.

Если смена на станции, по каким-либо причинам не была завершена после вышеперечисленных ситуаций, Оператор обязан продолжить работу в тех временных рамках, что предоставляет Настоящее руководство.

Алгоритм общения по консоли связи ЦК

Консоль связи остаётся одним из способов вашей связи со станцией, однако использовать её стоит лишь в определённых ситуациях. Для основного общения у вас предусмотрен факс, о чём порой следует напоминать главам, что презирают бумажную работу. Консоль связи создана для быстрого оповещения станции, напоминании главам об игнорировании отчётов, напоминании о начале работы СЦК и для объявления конца смены на станции.

Стоит помнить, что оповещения по консоли имеют ограничение по количеству символов, поэтому составляйте лаконичные сообщения. Ниже приведены лишь примеры оповещений. Вы свободны в своём выборе и вполне можете разработать и использовать свои шаблоны.

Шаблоны объявлений ЦК
О цели станции и ситуации
  • Принудительный запрос отчёта о ситуации:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Мы запрашиваем немедленный отчёт о ситуации на станции и также о ходе выполнения цели. У вас есть 15 минут с момента оповещения. При поздних отчётах, игнорировании приказа или при нарушении формы документации будут введены административные санкции. Слава NanoTrasen!

  • Уведомление о 5 минутах до предоставлении отчёта:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Уведомляем вас, что, согласно приказу, осталось 5 минут для предоставления отчёта о статусе станции и ходе выполнения цели. Напоминание: при поздних отчётах, игнорировании приказа или при нарушении формы документации будут введены административные санкции. Слава NanoTrasen!

  • Отсутствие отчёта о ситуации:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Уведомляем вас, что нами так и не был получен запрошенный отчёт. В связи с этим мы вынуждены ввести административные санкции в отношении членов командования. Более подробная информация была отправлена на соответствующие факсы. Слава NanoTrasen!

  • Выполнение цели:

- Внимание экипажу станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Отчёт о завершении цели и состоянии станции был получен. Приказ о конце смены сформирован. Протоколы эвакуации экипажа вступают в силу. Секторальный Штаб ЦК выражает благодарность экипажу станции за проделанную работу. Слава NanoTrasen!

  • Выполнение цели без отчётов по усилению бюрократизации:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Уведомляем вас, что нами так и не были получены запрошенные отчёты. В связи с этим мы вынуждены ввести административные санкции против отдельных членов командования. Протоколы эвакуации экипажа вступают в силу. Слава NanoTrasen!

  • Частичное выполнение цели

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Отчёт о статусе цели и состояние станции был получен. Секторальный Штаб ЦК признаёт цель вашей смены частично выполненной. Приказ о конце смены сформирован. Протоколы эвакуации экипажа вступают в силу. Заработная плата персонала станции была снижена на [Сколько] процентов. Слава NanoTrasen!

  • Провал цели:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Отчёт о статусе цели и состоянии станции был получен. Секторальный Штаб ЦК признаёт цель вашей смены полностью проваленной. Приказ о конце смены сформирован. Протоколы эвакуации экипажа вступают в силу. Заработная плата всего экипажа была отменена в связи с нарушениями условий контрактов. Слава NanoTrasen!

  • Дополнительная цель:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Отчёт о завершение цели и состояние станции был получен. Оклад за данную смену увеличен на 15 процентов. В связи с крайнем эффективным выполнением поставленной задачи экипажем Секторальный Штаб ЦК принял решение о выдаче дополнительной цели для гарантированного премирования экипажа. Более подробная информация о новой цели смены была отправлена на факс Капитана. Отличная работа. Слава NanoTrasen!

Объявления о сотрудниках ЦК
  • Заступление Операторов ЦК на смену:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! На смену заступили Операторы ЦК по данному сектору. Напоминаем: за игнорирование факсов ЦК будут введены административные санкции. Слава NanoTrasen!

  • Отправка Представителя:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! В связи с полученной документацией Секторальный Штаб ЦК принял решение об отправке Представителя Центрального Командования на ваш актив для проведения разбирательств. Ожидайте прибытия в ближайшее время. Слава NanoTrasen!

  • Отправка Магистрата:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! В связи с полученной документацией Секторальный Штаб ЦК принял решение об отправке Магистрата на ваш актив для проведения разбирательств. Ожидайте прибытия в ближайшее время. Слава NanoTrasen!

  • Звонок ПЦК на голопад:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Запрос на Представителя ЦК был получен, однако в силу ряда обстоятельств Представитель Центрального Командования не может явится на актив лично. Тем не менее было принято решение о проведение разбирательств по голопаду. Всем членам командного состава требуется явиться на мостик в течение следующих 5 минут. Слава NanoTrasen!

Санкции и поощрения
  • Отсутствие приветственного факса от командования (первичное):

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Нами не были получены ответы на приветственный факс от некоторых глав. В связи с этим Секторальный Штаб ЦК принял решение об уменьшение заработной платы соответствующим лицам. Агенту Внутренних Дел приказано проконтролировать составление приветственного факса командования станции в случае возникновения трудностей. Вам выдаётся дополнительные 15 минут для ответа на приветственный факс. Слава NanoTrasen!

  • Отсутствие приветственного факса от командования (повторное):

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Нами не были получены ответы на приветственный факс от некоторых глав. В связи с тем, что Агентом Внутренних Дел был проигнорирован приказ от Центрального Командования, в отношении глав, не предоставивших ответ на приветственный факс, равно как и в отношении агента, будут введены дополнительные административные санкции. Слава NanoTrasen!

  • Снятие юридической неприкосновенности:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Ввиду многочисленных нарушений со стороны [Капитана/Агента Внутренних Дел/Офицера "Синий Щит"] Секторальный Штаб ЦК принял решение о снятии Юридической неприкосновенности с данной персоны. Отделу Службе Безопасности актива приказано произвести процедуру ареста по статье 407 Корпоративного Закона. Слава NanoTrasen!

  • Приказ задержать члена экипажа:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Секторальным Штабом ЦК было принято решение об отстранении [Имя] от должности [Должность] ввиду полученных данных. Отделу Службе Безопасности актива приказано произвести процедуру ареста по статье [статья КЗ] Корпоративного Закона. Слава NanoTrasen!

Нестандартные объявления
  • Отсутствие возможности отправить приветственный факс:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Ввиду невозможности отправки на станцию приветственного факса штаба ЦК в связи с неработоспособностью факсимильной связи вам необходимо восстановить её работу в течение следующих 15 минут. Вам предоставляются дополнительные 15 минут для ответа на приветственный факс. Слава NanoTrasen!

  • Ложный вызов по красному телефону:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Нами был получен ложный вызов с красного телефона со станции. Службе безопасности актива приказано немедленно установить лиц причастных к данному звонку, и задержать их по статье 307 Корпоративного Закона — Саботаж. В противном случае в отношении них будут введены административные санкции. Слава NanoTrasen!

  • Возвращения станции под контроль ЦК после военного положения:

- Внимание командованию станции! На связи Секторальный Штаб ЦК! Нами было принято решение о продолжении текущей смены. Актив перешёл под контроль Центрального Командования, факсимильная связь восстановлена. Слава NanoTrasen!

Шаблоны объявлений Оператора ГШ
О ситуации и состоянии плана
  • Принудительный запрос отчёта о ситуации:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб запрашивает отчёт о ситуации и также о ходе продвижения плановых задач. На его написание у вас есть 15 минут с момента оповещения. При поздних отчётах, игнорировании приказа или нарушении в форме документооборота будут введены административные санкции. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Уведомление о 5 минутах до предоставлении отчёта:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб уведомляет вас, что, согласно приказу, осталось 5 минут для предоставления отчёта о ситуации и ходе продвижения плановых задач. Напоминание: при поздних отчётах, игнорировании приказа или нарушении в форме документооборота будут введены административные санкции. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Отсутствие отчёта о ситуации:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб уведомляет вас, что нами так и не был получен запрошенный отчёт. В связи с этим мы вынуждены ввести административные санкции в отношении Станционного Совета. Более подробная информация была отправлена на соответствующие факсы. И помните: Советы хранят о вас!

  • Выполнение цели:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб получил запрошенную документацию. План обозначен выполненным. Приказ о конце смены сформирован. Протоколы трансфера вступают в силу. Генеральный Штаб выражает благодарность коллективу предприятия за проделанный труд. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Выполнение цели без отчётов по усилению бюрократизации:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб уведомляет вас, что нами так и не была получена часть запрошенных отчётов. В связи с этим мы вынуждены ввести административные санкции в отношении Станционного Совета. Протоколы трансфера экипажа вступают в силу. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Частичное выполнение цели:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб получил запрошенную документацию. План обозначен выполненным. Приказ о конце смены сформирован. Протоколы трансфера вступают в силу. Заработная плата коллектива предприятия была снижена на [Сколько] процентов. Обещанный оклад не тронут. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Провал цели:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб получил запрошенную документацию. План обозначен проваленным. Приказ о конце смены сформирован. Протоколы трансфера вступают в силу. Рабочему коллективу будут выплачены только оклады. Следственные органы Всесоюзной Безопасности проведут расследование о факте случившегося. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Дополнительная цель:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб получил запрошенную документацию. Стандартный оклад коллектива увеличен двое. В связи с крайнем эффективным выполнением поставленной задачи предприятием Генеральный Штаб принял решение о выдаче дополнительного плана для гарантированного премирования коллектива. Более подробная информация о новом плане смены была отправлена на факс Капитана. Отличная работа. И помните: Советы заботятся о вас!

Объявления о сотрудниках ГШ
  • Заступление Операторов ГШ на смену:

-Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб информирует: на смену заступил Оператор ГенШтаба [Имя оператора/операторов] по данной системе. Следует отметить, что игнорирование факсов и приказов ГенШтаба может и будет преследоваться административными санкциями. И помните: Советы хранят вас!

  • Отправка Представителя:

- Внимание Руководству предприятия! Администратор Генерального Штаба утвердил отправку своего Представителя на ваш объект. Всему Руководящему составу приказано собраться в зоне совещаний. Игнорирование настоящего приказа недопустимо. И помните: Советы хранят вас!

  • Отправка Судьи:

- Внимание Руководству предприятия! Администратор Генерального Штаба утвердил отправку Судьи на ваш объект. Заранее информируем участников судебных разбирательств об обязанности явиться в Зал Суда или-же на шаттл Судьи. Ожидайте прибытия в ближайшее время. И помните: Советы хранят вас!

  • Звонок ПГШ на голопад:

- Внимание Руководству предприятия! Представитель Генерального Штаба не может быть отправлен на предприятие. Тем не менее было принято решение о проведение разбирательств по голопаду. Всем членам Станционного Совета требуется явиться на мостик в течение следующих 5 минут. И помните: Советы хранят вас!

Санкции и поощрения
  • Отсутствие приветственного факса от руководства (первичное):

- Внимание Руководству предприятия! Генеральным Штабом не были получены ответы на приветственный факс от некоторых руководителей. В связи с этим Генеральный Штаб принял решение об взыскании штрафа с соответствующих лиц. Системному Агенту Прокуратуры приказано проконтролировать составление приветственного факса руководством в случае возникновения трудностей. Вам выдаётся дополнительные 15 минут для ответа на приветственный факс. И помните: Советы заботятся о вас!

  • Отсутствие приветственного факса от руководства (повторное):

- Внимание Руководству предприятия! Генеральным Штабом не были получены ответы на приветственный факс от некоторых руководителей. В связи с тем, что Системным Агентом Прокуратуры был проигнорирован приказ от Оператора ГенШтаба в отношении руководителей, не предоставивших ответ на приветственный факс, равно как и в отношении агента, будут введены дополнительные административные санкции. И помните: Советы хранят вас!

  • Снятие юридической неприкосновенности:

- Внимание Руководству предприятия! Ввиду многочисленных нарушений со стороны [Капитана/Системного Агента Прокуратуры/Оперативника Комитета Госбезопасности] Генеральный Штаб принял решение о снятии Юридической неприкосновенности с данной персоны. Советской Гражданской Милиции предприятия приказано произвести процедуру ареста по статье 407 Правил Внутреннего Распорядка. И помните: Советы хранят вас!

  • Приказ задержать члена экипажа:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральным Штабом было принято решение об отстранении [Имя] от должности [Должность] ввиду полученной информации. Советской Гражданской Милиции предприятия приказано произвести процедуру ареста по статье [статья ПВР] Правил Внутреннего распорядка. И помните: Советы хранят вас!

Нестандартные объявления
  • Отсутствие возможности отправить приветственный факс:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральный Штаб, ввиду невозможности отправки на станцию приветственного факса в связи с неработоспособностью факсимильной связи, обязует коллектив о необходимости восстановить её работу в течение следующих 15 минут. Вам предоставляются дополнительные 15 минут для ответа на приветственный факс. И помните: Советы заботятся вас!

  • Ложный вызов по красному телефону:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральным Штабом был получен ложный вызов с красного телефона со станции. Советской Гражданской Милиции предприятия приказано немедленно установить лиц причастных к данному звонку, и задержать их по статье 307 Правил Внутреннего Распорядка — Саботаж. В противном случае в отношении них будут введены административные санкции. И помните: Советы хранят вас!

  • Возвращения станции под контроль ГШ после военного положения:

- Внимание Руководству предприятия! Генеральным Штабом было принято решение о продолжении текущей смены. Предприятие перешло под контроль Генерального Штаба, факсимильная связь восстановлена. И помните: Советы хранят вас!

320x320.gif Правила по связи со станцией через голопад

Голопад одно из немногих доступных вам средств связи со станцией. Как и в случае с консолью связи голопад может быть использован только в определённых случаях. Причины для использования голопада:

  • Игнорирование факсов/объявлений с ЦК со стороны станции.
  • Представитель ЦК не может быть отправлен по каким-то причинам, однако он необходим на станции для проведения собрания командования.
  • На станции установлен уровень угрозы «Гамма» или «Сьерра»
  • Прочие похожие или нестандартные ситуации, в которых нужно воспользоваться голопадом.


Примечание: В любой из этих ситуаций следует согласовать применение голопада с Администратором ЦК и получить его разрешение. Также настоятельно рекомендуется дать объявление о том где будет произведён звонок и описать причину дав примерно 5 минут на подготовку станции.

Операторы Генерального Штаба вольны использовать голопад для связи с предприятием в следующих ситуациях:

  • Приказы/оповещения Генерального Штаба игнорируются на предприятии.
  • Получена противоречивая отчётность, которая требует уточнения.
  • Предприятие находится в положениях кода «Красный» более получаса.
  • Получен запрос от руководства на проведение созвона.

Во всех этих ситуациях Оператор ГенШтаба вправе самостоятельно реагировать и использовать голопад, обязательно информируя Администратора ГенШтаба, в иных случаях требуется согласование с Администратором Генерального Штаба.

Санкции NanoTrasen USSP

Санкции:

Для кого Нарушение ВыговорВыговор
Письменное замечания являющееся дисциплинарным взысканием. Для конкретного лица может быть только 1 выговор вне зависимости от категории нарушений. После - следующие меры наказаний согласно таблице. 		Снижение выплатСнижение выплат
При использовании навсегда снижается оплата сотрудника. Проценты высчитываются из изначальной суммы даже после применения санкций. 		ШтрафШтраф
Штраф, в отличии от уменьшения выплаты, является единоразовым вычетом и не несёт перманентный характер. Проценты высчитываются также как и снижение выплат 		Отмена выплатыОтмена выплаты
Полная отмена оплаты за текущую смену. Если до этого были снижения выплат, то дополнительных средств не взымается 		Отправка на переквалификациюОтправка на переквалификацию
По окончанию смены провинившийся будет направлен на переподготовку согласно соответствующему регламенту или, в случае отказа, обязан уволиться по собственному желанию или принудительно. 		Снятие юр. неприкосновенностиСнятие юр. неприкосновенности
Вы должны дать объявление о снятии юридической неприкосновенности с помощью консоли связи. 		Арест согласно КЗ
Член ком. состава или АВД Игнорирование факсов ЦКИгнорирование факсов ЦК
Игнорирование документов поступающих от ЦК или обязанности предоставлять их ЦК.
√
15%
20%
–
–
–
–
Член ком. состава или АВД Тотальное игнорирование факсов ЦКТотальное игнорирование факсов ЦК
Тотальным игнорированием факсов ЦК считается игнорирование факсов ЦК более 2 раз. По сути это подпункт «игнорирования факсов ЦК».
–
20%
40%
√
–
√
407
Член ком. состава или АВД Нарушение формы документацииНарушение формы документации
Нарушением форм документации считается несоблюдением одного или более пунктов документооборота.
√
5%
15%
–
–
–
–
Член ком. состава или АВД Тотальное незнание бюрократических процедурТотальное незнание бюрократических процедур
Тотальным незнанием бюрократических процедур считается полным незнанием или грубым нарушением стандартных рабочих процедур. Не складывается с санкциями за единичные и множественные жалобы.
–
–
35%
√
√
√
407
Член ком. состава или АВД Единичная жалоба (от тяжести нарушения)Единичная жалоба (от тяжести нарушения)
Оператор ЦК, по материалам жалобы, волен её отклонить или принять. Он абсолютно также волен использовать определённые санкции или нет и назначать степень их тяжести. В рамках корпоративного закона должны быть выбраны статьи соответствующие нарушению. Увольнение происходит с согласия Администратора ЦК по соответствующей форме, как и арест. Не забудьте дать объявление для станции об аресте и снятии юр. неприкосновенности при её наличии.
√
5-10%
20%
√
√
√
От тяжких до критических статей
Отдел Единичная жалоба (от тяжести нарушения)Единичная жалоба (от тяжести нарушения)
Оператор ЦК, по материалам жалобы, волен её отклонить или принять. Он абсолютно также волен назначать степень их тяжести. В рамках корпоративного закона должны быть выбраны статьи соответствующие нарушению. Увольнение происходит с согласия Администратора ЦК по соответствующей форме, как и арест. Не забудьте дать объявление для станции об аресте и снятии юр. неприкосновенности при её наличии.
–
5-10%
20%
√
–
√
От тяжких до критических статей
Член ком. состава или АВД Множественные жалобы (от тяжести нарушения)Множественные жалобы (от тяжести нарушения)
Оператор ЦК, по материалам жалобы, волен её отклонить или принять. Он абсолютно также волен назначать степень их тяжести. В рамках корпоративного закона должны быть выбраны статьи соответствующие нарушению. Увольнение происходит с согласия Администратора ЦК по соответствующей форме, как и арест. Не забудьте дать объявление для станции об аресте и снятии юр. неприкосновенности при её наличии.
–
10-30%
40%
√
√
√
От тяжких до критических статей
Отдел Множественные жалобы (от тяжести нарушения)Множественные жалобы (от тяжести нарушения)
Оператор ЦК, по материалам жалобы, волен её отклонить или принять. Он абсолютно назначать степень их тяжести. В рамках корпоративного закона должны быть выбраны статьи соответствующие нарушению. Увольнение происходит с согласия Администратора ЦК по соответствующей форме, как и арест. Не забудьте дать объявление для станции об аресте и снятии юр. неприкосновенности при её наличии.
–
15-40%
40%
√
√
√
От тяжких до критических статей
Главы отделов Непредоставление отчётов ЦКНепредоставление отчётов ЦК
Непредоставление отчётов ЦК, в отличии от игнорирования факсов ЦК, относиться только к отчётам о ситуации и отчётам по усилению бюрократизации. Не складывается с санкциями за игнорирование факсов ЦК и тотальным игнорированием факсов ЦК.
–
15%
30%
–
–
–
207
Капитан или АВД Непредоставление отчётов ЦКНепредоставление отчётов ЦК
Непредоставление отчётов ЦК, в отличии от игнорирования факсов ЦК, относиться только к отчётам о ситуации и отчётам по усилению бюрократизации. Не складывается с санкциями за игнорирование факсов ЦК и тотальным игнорированием факсов ЦК. Относится только к капитану или АВД
–
15%
30%
√
–
√
207
Член ком. состава или АВД Оскорбительное поведение по отношению к ЦКОскорбительное поведение по отношению к ЦК
Открытая критика NanoTrasen, её интересов и действия/бездействия, нелестные высказывания против высокопоставленных или стратегических важных лиц корпорации. Не складывается вместе с открытым саботажем против NanoTrasen.
–
25%
40%
√
√
√
300
Член ком. состава или АВД/Отдел Открытый саботаж против NanoTrasenОткрытый саботаж против NanoTrasen
Открытое выступление против NanoTrasen/Пропаганда враждебных NanoTrasen образований или отказ от подчинения/попытка саботажа работы/забастовка, остальные ситуации, что являются нарушением статьи 500 Корпоративного закона. При вменении отделу СБ, командованию или отделам, что непосредственно задействованы в выполнении цели могут быть использованы особые меры и рассмотрение возможности признания цели станции проваленной.
–
–
100%
√
–
√
500
  • Виды санкций: "Отмена выплат" и "Снижение выплат" не используются Операторами ГШ, поскольку действующий свод Прав и Свобод Граждан требует назначения выплаты за любой проявленный труд.
  • Данная таблица отражает все виды санкций которые может применить Оператор. Напоминаем, что без разрешения от Администратора ЦК/ГШ - Оператор не может снижать заработную плату/штрафовать более, чем на 50% суммарно, отменять выплаты и увольнять сотрудников командования.
  • Минус и галочка обозначают нет и да соответственно. Используется ли данная мера воздействия или нет.
  • Для обозначения на какой именно раз действует то или иное наказания галочки были выделены цветом. Первое использование - жёлтый и второе использование - красный
  • Все жёлтые санкции являются одноразовыми. Данный вид наказания нельзя применить более одного раза из чего следует, что нужно переходить сразу к красным санкциям
  • Санкции вводятся комплексно, то есть за определенное нарушение и номер проступка выдаются все возможные меры наказания без пропусков. Нарушение этого порядка карается статьёй 407 — грубая халатность.
  • Санкции, что применяются к отделам, могут быть наложены на абсолютно любой отдел станции и в случаях снятия юридической неприкосновенности она должна быть снята со всех членов данного отдела при её наличии.



Поощрения NanoTrasen USSP

Поощрения:

Для кого Заслуги Присвоение награды Премия Увеличение выплаты Благодарность
Член ком. состава или АВД Отличная работа за смену
√
 10-35%
–
√
Отдел Отличная работа за смену
√
 5-25%
–
√
Член экипажа Отличная работа за смену
√
 5-15%
–
√
Отдел Выполнение цели
–
 5% 20%
√
Член ком. состава Выполнение цели
–
 5-10% 25%
√
Член ком. состава Предоставление верных отчётов ЦК
–
 5% 5-15%
–
  • Таблица отражающая всевозможные поощрения, которые может использовать Оператор ЦК. Администратор ЦК оставляет за собой право выносить любые решения, по собственному усмотрению, если на то были веские причины
  • Награды, присваиваемые за заслуги, были выделены цветом для удобства:
    • Зелёный - Желательно использовать
    • Жёлтый - По усмотрению
    • Красный - Не используется
  • Увеличение выплат и премирования для отделов распространяются и на глав соответствующих отделов
Источник — https://wiki.deadspace14.net/index.php?title=Руководство_ОЦК&oldid=31156
Последнее изменение
Эта страница в последний раз была отредактирована 29 августа 2026 в 08:58.